システムコンサルタント
【リーダー候補】IT・DX戦略シニアコンサルタント(生成AI活用/リモート可/新規業界開拓)
omeroid株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/10/08 更新日:2026/10/08
仕事内容
【職務内容】
IT・戦略コンサルティングおよびシステム開発を行う当社にてシニアコンサルタントをお任せします。経営やIT戦略において構想から実行までを支援しプロジェクトの牽引を担っていただきます。
【具体的には】
・ITやDX戦略および経営・事業戦略の策定ならびに実行支援のリード
・プロジェクトの全体進行管理およびチームメンバーの指揮・指導
・顧客の経営層やステークホルダーとの高度な折衝および合意形成
・生成AIを活用したプロジェクトの品質および生産性の向上
・新規業界開拓に向けた提案活動の支援
【開発環境】
・生成AI(Claude/Gemini/ChatGPTなど)
【職種の魅力】
これまでのプロジェクトリード経験を活かしチームを力強く牽引しながらプロジェクトを完遂させることが求められるポジションです。新規業界の開拓も推進していくため事業拡大のコアメンバーとしての活躍を期待しております。
(求人ID:472105)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 700万円 ~ 900万円
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇
- 勤務地
- 中央区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- ・ITやDX関連および業務設計などのプロジェクトにおいてチームメンバーを率いて成功に導いた経験
・自らのリーダーシップでクライアントの課題解決を牽引できる方
【歓迎】
・コンサルティングファームにおけるプロジェクトリード経験
・生成AI(Claude/Gemini/ChatGPTなど)を日常的に業務効率化や自動化に活用し使い慣れている方
・新しい技術を積極的に取り入れチームの生産性向上に貢献できる意欲的な方
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > システムコンサルタント
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > セキュリティコンサルタント
- 求人のポイント
- 上流工程メイン/最新技術に明るい/新規事業に携われる/マネジメント経験歓迎
- 事業内容
- 【個性を重ねて、新しい価値を世の中に提供する】
コンサルタントとエンジニアが同一チームに在籍し、経営戦略や業務設計などの上流工程からフルスクラッチ開発、AI導入・基幹システム刷新まで一貫して支援。自社プロダクト開発も手掛けるITコンサルティング・システム開発企業。
戦略・業務コンサルティング:事業戦略、営業・マーケ戦略、データ戦略、新規事業立案
ITコンサルティング・システム開発:IT戦略策定、社内DX推進、フルスクラッチ開発、内製化支援、AI導入支援、基幹システム刷新支援
自社プロダクト開発・運営:ゲーマー向けプラットフォーム「5noobs」、社内R&D制度「RoiD」発の各種事業
- 会社特徴
- 【コンサルタントとエンジニアが共創する環境】
同社はコンサルタントとエンジニアが同じチームで働くプロフェッショナル集団です。「何をつくるべきか」という上流の戦略策定から、Go・React・AWS・Rustなどの技術を用いたフルスクラッチ開発、AI導入や基幹システム刷新まで幅広く対応します。社内R&D制度「RoiD」では年1回のピッチで採択されたプロジェクトに予算と半年間の期間が割り当てられ、自らMVPを開発して事業化を目指せるなど、プロダクトづくりや最新技術へ果敢に挑戦できる環境が整っています。
【自由で自律的な働き方と成長を支える文化】
「自分の考えを持つこと」を大切にする同社では、個人の自律性を尊重した独自の制度を導入しています。一般的な祝日を勤務日とすることで年間25日以上の有給休暇を自由に取得できる仕組みや、旅行手当、書籍・資格取得補助などを完備。さらに、社内勉強会「DIFF会」や技術ブログを通じたナレッジ共有、社内文化や制度をメンバー自身で作り上げる「CorpoRoiD」など、お互いに高め合いながら快適に働ける組織づくりが推進されています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】
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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。
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