【京都】第二新卒歓迎 電気系人材(設備設計等) 手当・WLB /国内2位・世...

日本板硝子株式会社

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設備設計(電気)

【京都】第二新卒歓迎 電気系人材(設備設計等) 手当・WLB /国内2位・世界4位シェアで安定性

日本板硝子株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 京都府

掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/18

仕事内容

職務内容

自動車用ガラス製造設備の新規導入をはじめ設備投資に関わる業務を担当頂きます。

基本的な業務内容は次の通りです。

1.事業戦略や現場ニーズを踏まえた設備導入・改造・更新計画の立案。

2.社内外の関係者と連携して最適な仕様の検討・設計支援。

3.コスト・納期・品質のバランス含む技術的な評価を元にベンダーを選定。

4.スケジュール管理、予算管理、進捗確認、リスク対応などのプロジェクトマネジメント。

5.設備の設置・試運転調整及び安定稼働までのサポート。

6.設備稼働後の評価及び改善等のフォロー



業務のやりがい等

当面は京都事業所内への設備導入プロジェクトを中心に、自動車用ガラス製造設備のエンジニアとして知識・経験を積んでいただきます。

その後、担当頂くプロジェクトによっては京都事業所以外を含むグループ内のプロジェクトに参加頂き、プロジェクトマネジメントを含むエンジニアとしてのキャリアを積んで頂きます。

将来的には事業部門全体の投資を担うポジションや、グローバルに活躍する事も可能です。



ポジションの魅力

・自分の仕事が製品の安定供給や技術革新に直結するやりがいがある。

・電気関連の他・機械・制御・情報など幅広い分野の知識を習得し、総合的なスキルを磨ける。

・大規模プロジェクトを計画から実行まで関わるため、プロジェクトマネジメント経験を積める。



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<日本板硝子の魅力・特徴>

同社について:

日本板硝子株式会社は1918年設立の世界的ガラスメーカーで、2025年3月期の連結売上高は約8,404億円にのぼります。建築用・自動車用・高機能ガラスを主力に、世界中100カ国以上で展開するグローバル企業です。技術力に他社にはない強みがあり、今後需要が世界中で期待される太陽電池用ガラスや高付加価値製品開発などで差別化しています。平均年収は業界平均を上回り、安定性と待遇が魅力です。



高機能ガラス事業の魅力:

日本板硝子の高機能ガラス事業は、売上比率こそ全体の1割弱ながら、利益の約4分の1を占める高収益事業です。今後の成長を牽引する中核領域として、経営資源の重点投資が進められています。

同事業では、光学制御技術や薄膜コーティング技術、特殊ガラス加工技術などを強みに、エレクトロニクスやエネルギー分野向けに高付加価値製品を展開。他社が容易に模倣できない独自技術により、明確な差別化を実現しています。最先端分野で技術力を武器に価値創出に挑戦したい方、製品の付加価値を追求したい方にとって、大きなやりがいと成長機会がある事業です。



事業部のご紹介・高機能ガラス事業の魅力:

日本板硝子の高機能ガラス事業は、売上比率こそ全体の1割弱ながら、利益の約4分の1を占める高収益事業です。今後の成長を牽引する中核領域として、積極的な投資が行われています。

同事業では、以下のような最先端分野での開発を手掛けています。

①ディスプレイ用ガラス

高精細ディスプレイ向けに、光の反射を抑える「反射防止(AR)コーティング」や、指紋付着を防ぐ表面処理技術を開発。スマートフォンや車載ディスプレイの視認性向上に貢献。

②エネルギー分野(太陽電池用ガラス)

太陽光の透過率を最大化する高透過ガラスや、耐久性を高めるコーティング技術により、発電効率の向上と長寿命化を実現。再生可能エネルギーの普及に寄与。

③半導体・電子材料分野

極めて高い平坦度・純度が求められるプロセス用途向けに、特殊ガラス基板や精密加工技術を提供。微細化が進む半導体製造プロセスを支える重要部材として採用。

④光学用途(センサー・カメラ関連)

特定の波長のみを透過・遮断する光学フィルターや、センサー精度を高める特殊ガラスを開発。自動運転やIoT分野の進化に貢献。



これらは、薄膜コーティング技術・光学設計技術・高精度加工技術を組み合わせた独自の技術基盤によって実現されており、他社が容易に模倣できない競争優位性を確立しています。

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 450万円 ~ 600万円
休日・休暇
仕事内容参照
勤務地
仕事内容参照

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
必須要件:

下記いずれか必須

・電気系分野を専攻

・電気系の実務経験を有する方

歓迎要件:

・日常会話レベルの英会話

求める志向性

・新しい技術や知識の習得に前向きな方



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【社風や雰囲気の特徴】

働き方・福利厚生制度:

・残業平均14.9h(2023年度/全社平均)

・有給平均取得日数:15.4日(2023年度)

・平均勤続年数:18.5年(2024年度)



ライフステージに応じて、多彩な住宅関連の補助制度を用意:

・家賃補助:月上限6~12万円を支給(社内規定あり)

・安価に入居できる社有寮や、社有物件がない地域では、借上社宅制度あり

(貸与要件あり)

・住宅融資利息補助制度あり



各種手当:

扶養手当/転勤手当・帰宅旅費手当などがございます。

※各工場には、リーズナブルな価格で食べられる食堂を完備しています!



社風や雰囲気の特徴:

日本板硝子はグローバル企業としての多様性を強みに、【風通しの良いコミュニケーション】を重視する社風が特徴です。世界各国に拠点を持つため、国籍・バックグラウンドの異なる仲間と協働できる環境が整備され、挑戦を歓迎する前向きな雰囲気があります。また、安全・品質への意識が非常に高く、落ち着いた中にもプロフェッショナル精神が息づく組織文化が形成されています!



社員の教育制度について:

同社は“人材こそ最大の資産”という考えのもと、階層別研修・専門研修・グローバル研修など多様な育成体系を整備。若手向けの基礎研修から管理職育成、海外拠点での実務経験など、キャリアを段階的に伸ばせる仕組みが充実しています。さらに、自己啓発支援や資格取得支援など、*自律的な成長を後押しする制度*も豊富で、長期的にスキルを磨ける環境が魅力です!
職種分類
技術系(電気、電子、機械) > 生産技術・プロセス開発(その他)
事業内容
【事業概要】

建築用各種板ガラス製品、自動車用各種加工ガラス、鉄道車両用加工ガラス、光通信部材、産業用光学関連製品、液晶用ガラス基板、ガラス繊維製品、防音システムエンジニアリングの製造・販売



【具体的な製品について】

建築用ガラス:透明電導膜付きガラス「NSG TEC?」は、タッチパネルやデジタルサイネージ、エレクトロクロミックなどの製品に採用されています。



自動車用ガラス:AR-HUD(拡張現実ヘッドアップディスプレイ)は周囲の光景と重ね合わせて鮮明に情報を投影します。NSGは高いガラス面の精度のフロントガラス製造技術を有します。



高機能ガラス:セルフォックRレンズは、ユニークな光学レンズです。スキャナー、LEDプリンター等のOA機器や光学検査・光通信等の用途にも使用され、高速通信の実現に貢献しています。



こんなところにもNSGのガラス!:アイメイクやリップメイクで大粒のラメやパールが流行っています。煌めく光が織りなす華やかなトレンドの最前線でも、NSGのガラスパール「メタシャインR」が使われています。ガラスによる強い輝きと濁りのない色の表現は、他のパール材料では達成できないものです。このような特徴を持つメタシャインRは、ポイントメイクの世界で高く評価され、皆さんが目にする多くの化粧品に採用されています。

参考:https://www.nsg.co.jp/ja-jp/careers/japan/recruiting-new-graduates/what-is-nsg/products-of-nsg
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社マイナビ
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