募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 694万円 ～ 984万円

休日・休暇

仕事内容参照

勤務地

仕事内容参照

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須経験・スキル】

プライム（一次請け）の立場でシステム開発プロジェクトにおける PM 経験（3年以上）

5名程度のチームにおける組織マネジメント/メンバー育成の経験

プライム（一次請け）の立場で顧客折衝経験（提案、要件整理、課題管理、改善提案など）



【歓迎経験・スキル】

チーム規模10～15名を見据えた組織運営の計画策定経験

新規提案・プリセールス経験（提案書作成、見積、要件ヒアリング）



【採用担当より】

同社のワークライフバランス＝働き方は非常に快適です。



残業

システムソリューション事業部のデリバリ部門は年平均19時間程度に抑制されておりますが、上司と共有する勤怠管理・仕事可視化のツールを使用して、チームで労働マネジメントを行います。これにより、単に抑制するだけでない、メリハリのついたエンジニアファーストの労マネを実現しております。

リモートワーク・オフィスワーク

同社はアフターコロナ含めてリモートワークを「推奨」しております。プロジェクトによってリモートワークの比率は変わるものの、週3日以上在宅勤務を実施している社員は8割程度で、リモートワークに対する会社の理解、在宅勤務手当、各種機器の貸与など充実した支援制度があります。一方、人によってオフィスで働きたい方も一定数おり、その方はフリーアドレスの快適なカフェのような環境でワークしております。

有給休暇

同社はセルフマネジメントで取得が取り易い風土で、ここ３年程度の有給休暇取得日数は平均11日です。何と試用期間中から利用が可能です。

出産・育児

男女を問わず、育児・出産のための制度支援ならびに文化風土として制度利用が活発です。

お子様が1歳になるまで適用可能な育児休業も、保育先が見つからなければ、最長2歳迄OKですし、育児時短勤務は最長小学校卒業まで適用可。そして、育児時短勤務は中途入社したその日から適用可能です。そして、社員は、こまめに休憩をはさむことにより、育児関係の用事に対応可能ですので、柔軟に育児と両立ができます。

オンボーディング

リモートワーク時代に適応したオンボーディングを実施しております。入社初期に伴走してくれるナビゲータが相談相手としてついたり、ご自身による仲間へのインタビューなど施策を通して、寄り添う交流促進を行います。

賞賛の文化

仲間のいい仕事や心遣いなど日常にある賞賛を投稿し合う仕組みがあるなど、仲間の仕事に興味を持ち、互いを尊重しあう賞賛の文化が醸成されています。



【動画のご紹介】

システムソリューション統括本部のカルチャーや、「はたらいて、笑おう。」を実現するための制度・取り組みについて

30秒～1分ほどのショート動画でご紹介しております。ぜひご覧ください。

https://note.com/ppt_hr/n/na642e98915d8

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ プログラマ（Web・オープン系）

事業内容

2023年1月1日に誕生した パーソルクロステクノロジー は、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図ってまいります。

研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発（MBD）等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。



さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的にご支援をしております。

またエンジニアに対しさまざまな働き方の機会提供を行うべく、フリーランス人材のマッチング、若手未経験エンジニア層の育成支援等にも取り組んでおります。



テクノロジーソリューション事業

自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス

ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス

AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

リモートワーク

リモート可

エージェント情報

社名

株式会社マイナビ