募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 410万円 ～ 930万円

休日・休暇

仕事内容参照

勤務地

仕事内容参照

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須】

・電気品の基礎知識(計測器の取扱や、シーケンス制御の基本的知識)

　※電気品：強電品、制御盤を用いた電気品など

・低圧電気、高圧/特別高圧取扱特別教育受講済であること

・出張に抵抗がない方（長期案件については会社規定により帰省手当を支給させて頂きます）

・水力発電設備の現地試験業務に興味のある方

・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方



上記に加え、下記いずれかの業務経験をお持ちの方

・プラント設備関係の検査品質管理経験や試運転経験（2年以上）

・シーケンス制御に関わる検査品質管理（2年以上）

・大型工場などの設備全体の取り纏めをされている方（導入や更新など）

・主回路構成機器、受変電・配電システムの工場検査（2年以上）

・主回路構成機器、受変電・配電システムの現地試運転（2年以上）



【歓迎】

・製品の動作確認、計測結果に基づく調整業務経験

・水力発電所、火力発電所、原子力発電所、受変電設備での業務経験がある方

職種分類

技術系（電気、電子、機械） ＞ 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械）

事業内容

日立三菱水力株式会社は水力発電システムの販売、エンジニアリング、据付、工事、保守、主要機器の開発・設計・製造をワンストップで提供する合弁会社である。

日立製作所、三菱電機、三菱重工業の3社が長年培ってきた最先端の技術基盤と経営資源を統合し、国内外の水力発電所の新設、既存プラントの更新・部分改修・予防保全まで、運用・顧客要望に合わせたオーダーメイドのソリューションを設計から施工まで一貫して提案・提供している。



新設発電所の設計・施工（発電所の条件や顧客要望に合わせ、水車、発電機、制御装置等をオーダーメイドで設計・構成。変電所設備まで一括納入可能）

既設発電所の設備更新「S&B（スクラップ アンド ビルド）」により、効率・出力向上、運転範囲拡大、保守性・環境性向上を提案

予防保全・定期オーバーホール・部分改修（非破壊検査による劣化状況調査・部品提案、水車ランナ交換・溶接補修、発電機コイルの絶縁診断・耐久部品交換等）

最新技術（可変速技術、デジタル制御等）を適用した高度なシステム提案

国内外現地工事（新設・大型揚水発電所の据付・メンテナンス）

グローバル事業拡大（特に新興国・大容量発電市場への納入実績多数）

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社マイナビ