【仕事内容】

大型車種向けワイヤーハーネスの量産ラインの企画立ち上げに伴い、量産開始前までの工法検討や設備準備を担当していただきます。車種開発には段階的な検討イベントがあり、高品質製品を作り出すために深く検討を行う業務です。



ワイヤーハーネス生産に係る工法検討、設備準備の実施

数十人が関わる量産ラインの企画提案、量産立ち上げまでの責任者として業務遂行

海外工場との連携、１～２週間程度の海外出張が年に数回発生（海外工場でのライン立ち上げや支援）

関係者は各完成車メーカー、住友電工社、住友電装社等、同社設計・製造・品質部門と数百名規模で連携

プロジェクト期間は1年～3年程度、規模は数百億円単位、プロジェクト数は1～5つを担当



※ゆくゆくは主担当として工程設計から工法検討を行い、海外との交流が深まります。

※電気自動車や水素自動車向け先端技術を織り込んだワイヤーハーネスの試作開発や量産も担っています。



【配属先情報】

配属先の組織は13名で構成されており、うち20代が3名、30代が7名、40代が2名、50代以上が1名在籍しています。職種では基幹職1名、総合職5名、一般職7名が在籍しています。



【入社後のキャリア】

1年目に基礎知識と実務経験を積み、2年目に生産準備に本格的に関わり専門技術を習得した後、3年目以降に主担当として工程設計や工法検討の責任者となります。海外工場との交流も増え、リーダーシップを発揮しながら課題解決に携わるキャリアを描けます。尚、基幹職や総合職としての働き方がある組織構成です。

【変更の範囲】
無し