ただの「現場管理」で終わらせない。

メーカーの経営を支える物流コンサルタントへ、ここでステップアップしませんか？



物流改善の提案で、お客様の経営課題を解決する仕事です。

同社でお任せするのは、物流現場の管理業務だけではありません。

アパレル・家具・精密機器など、取り扱い難易度の高い物流業務を担当しながら、

・現場運営

・人員マネジメント

・品質向上

・生産性向上

・コスト削減

を推進していきます。



現場で見つけた課題を改善し、お客様であるメーカーへ直接提案を行うことで、物流品質の向上や物流コスト削減を実現します。

将来的には物流コンサルタントやセンター運営責任者として活躍することも可能です。

「物流を動かす人」ではなく、「物流を変える人」として成長できる環境があります。





【具体的な業務内容】

物流センターの運営管理担当として、スタッフへの作業指示や進捗管理を行い、安全・品質・生産性を維持しながら現場を運営します。

また、現場データを活用した業務改善にも取り組み、作業効率向上やコスト削減を推進します。経験を積んだ後は、お客様への物流改善提案にも携わり、物流品質向上や課題解決に貢献していただきます。



主な業務

・スタッフの配置・作業指示・進捗管理

・安全・品質管理

・生産性向上に向けた業務改善

・データ分析による課題抽出

・荷主企業との打ち合わせ・改善提案

・物流センター運営全般のマネジメント補助





【入社後の流れ】

1　導入研修

会社のことや仕事の流れ、物流の基本知識などを学びます。

未経験の方でも安心してスタートできるよう、業務に必要な基礎知識をわかりやすくお伝えします。



2　OJT

先輩社員がOJTでサポートします。

現場で実際に業務を経験しながら、仕事の流れや必要な知識を身につけていただきます。焦らず一つずつ覚えていける環境です。









【おすすめポイント】

物流改善を提案できる仕事

物流会社で働く多くの人が「現場管理」でキャリアを終えます。

しかし同社では現場管理だけでなく、お客様への物流改善提案まで経験できます。

現場で得た知識を活かして物流をより良くする提案を行い、お客様の課題解決に直接貢献できる仕事です。



未経験から物流マネジメントへ

入社後は現場研修とOJTを通して物流の基礎から学べます。

未経験からでも



・現場管理

・人員マネジメント

・改善提案



まで段階的に成長できます。



アパレル・精密機器など専門性の高い物流を担当

当営業所ではアパレル・家具・精密機器など、多様な商材を取り扱っています。

物流品質が求められる業界で経験を積むことで、市場価値の高い物流人材へ成長できます。



人を動かし、仕組みを変える仕事

単なる倉庫作業ではありません。

人員配置や進捗管理、品質改善などを通じて、「どうすればもっと効率よくできるか」を考えながら物流現場を運営していきます。

自分の提案や改善活動が現場成果として表れるため、大きな達成感を味わえます。



充実の研修制度

等級や役職が変わった際は、それぞれの階層に必要な知識やスキルを身に付ける為の研修を実施しています。

2025年度からは、業務知識を広げることを目的とした『スキルアップ研修』も導入されました。

その他にも、社員同士の交流の機会が持てるよう、定期的にワークショップを開催しています。

【変更の範囲】
無し