募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 390万円 ～ 500万円

年収：390万～500万円
月給制：月額290000円～
賞与：年2回（過去実績：1.7ヶ月分）
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：固定残業手当35,500円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：255,000円～）

勤務時間

09:00〜18:00
勤務時間：9：00～18：00
休憩時間：60分
残業：平均20時間／月

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（原則土曜、日曜、祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、年次有給の計画的付与制度（春期2日、秋期2日）、子育て支援有給休暇（未就学児童の急な病気や怪我等に月1回の利用可）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇

勤務地

北海道札幌市豊平区平岸7条14丁目1-32
※マイカー通勤要相談
札幌市営地下鉄南北線 「南平岸」駅から徒歩13分
札幌市営地下鉄東豊線 「美園」駅から徒歩20分

【変更の範囲】
本社及び全国…

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

【必須】
・経理の実務経験2年以上（月次決算以上のご経験を想定）
・管理会計の実務経験2年以上
・Microsoft Excelの実務スキル（関数・ピボットテーブルなど）

【尚可】
・上場企業または子会社での管理会計経験

【キャリアステップ例】
まずはメンバークラスとして入社し、管理会計を中心に担当する予定です。管理会計分野でのスキルアップはもちろん、経営企画部内の財務会計機能へ幅を広げることや、他のバックオフィス系職種への展開、マネジメントを目指すことも可能です。

職種分類

営業、事務、企画系 ＞ 経理
営業、事務、企画系 ＞ 経営企画、戦略

選考フロー

書類選考→面接（1～2回）・Webテスト（SPI）→最終面接→内定

フィットする人物像

・セルフスターターな方
・チームで協力して業務を進められる方

サービス詳細・特徴

ホスピスフロアの併設：認知症専門およびホスピスケアを提供するフロアを設置し、終末期の利用者にも対応可能な体制を構築しています。
天然温泉の導入：自社開発した天然温泉を施設内に導入し、入居者の心身のリフレッシュとリハビリ効果を高めています。
24時間対応の看護・介護ケア：看護師と介護職が連携し、24時間体制でのケアを提供し、利用者の安心・安全を確保しています。
専門職による一体的なサービス提供：ケアマネジャー、看護師、介護福祉士、機能訓練指導員、栄養士、調理師などの専門職が協力し、
　個別のニーズに対応したサービスを提供しています。
ICT活用による業務効率化：服薬支援システムなどのICTツールを導入し、業務の効率化とミスの削減を実現しています。

待遇・福利厚生

通勤手当（上限月25,000円　※ガソリン代は規定支給）育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、単身赴任者住宅補助制度、転任時各種手当制度、ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）、研修制度あり

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上（※2）の求人を保有
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＜ご注意＞
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※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）