募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 550万円 ～ 750万円

年収：550万～750万円
月給制：月額270000円～
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間

08:30〜15:00
勤務時間：8時30分～17時15分
フレックスタイム制度あり（コアタイム 13時00分～15時00分）

休憩時間：60分
残業：平均14.1時間／月

休日・休暇

【年間休日126日】完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、労働祭（5／1）、年末年始、特別休日、年次休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、転任休暇、結婚休暇、忌引休暇

勤務地

プロジェクトにより異なる
※埼玉（浦和、戸田）、東京、千葉、神奈川
プロジェクトにより異なる

【変更の範囲】
取引先(案件先)の勤務地により異なる

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

4ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（4ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
・IT領域（ソフトウェアでも可）における業務経験が3年以上ある方
・インフラ設計構築における要件定義を行った経験のある方
・リーダー等の管理経験が1年以上ある方

【尚可】
・IPA資格（基本、応用、高度な知識・技能）または同等な知識を有している方
・ITILの資格または知識を有している方
・お客様への営業経験のある方

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 通信インフラ計画・策定
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ ネットワーク運用・監視

選考フロー

書類選考→1次面接→SPI・バックグラウンド調査（WEB）→最終面接→内定

フィットする人物像

・主体性を持って業務に取り組める方

サービス詳細・特徴

住民サービスの向上：幅広い世代へのICTの普及や訪日外国人の増加に伴い、行政に求められる住民サービスの内容や質も急速に変化しています。一層の多様化・高度化が進む各方面のニーズにも、柔軟に対応できる安全・安心なソリューションをご用意しています。

働き方改革：各方面で働き方改革が叫ばれる中、行政においても一層効率的な業務遂行や勤務管理が求められています。ICTのメリットを最大限に活かすと同時に、公的情報や個人情報を扱う上で必須の高度なセキュリティを備えたソリューションを提供しています。

庁舎インフラの整備：行政におけるインフラ整備は、限られた予算内で最大の効果が要求されます。低コストで高効率なICTシステムの構築はもちろん、環境面などへの幅広い配慮も欠かせません。多様な要素を含む庁舎インフラの整備に向けた課題解決をお手伝いしています。

待遇・福利厚生

家賃補助制度（適用条件有）、転勤者用借上社宅制度（適用条件有）、財形貯蓄制度、退職金、確定拠出年金制度、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給）、在宅勤務費用補填（光熱費分など）、カフェテリアプラン（86,000円／年ポイント支給）

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

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ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

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＜ご注意＞
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※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）