募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 540万円 ～ 710万円

年収：540万～710万円
月給制：月額340000円～
賞与：年2回（7月、12月）
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間

09:00〜18:00
勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）
※標準的な労働時間：9時00分～18時00分
休憩時間：60分
残業：平均15時間／月

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社直後10日付与※入社月による）、時間単位有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業、子の看護等休暇、家族の看護休暇

勤務地

大阪府大阪市中央区北浜4-1-1 淀屋橋ゲートタワー20F
Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅　直結

【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

6ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（6ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
・PM業務の経験3年以上
・不動産業界での営業経験5年以上（テナントでの店舗開発業務含む）
・BM業界での営業・管理経験5年以上

【尚可】
・オフィス系・商業系不動産の開発・運営・管理の経験（3年以上）
・BM・PM・AM・SC運営会社での営業経験（3年以上）
・オーナー折衝業務の経験（3年以上）
・宅地建物取引士の資格
・施設管理業務関連資格

職種分類

専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ プロパティマネジャー
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ 不動産管理
営業、事務、企画系 ＞ 営業、企画営業

選考フロー

書類選考→１次面接→WEB適正試験→最終面接→内定

フィットする人物像

・セルフスターターな方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーション・折衝ができる方

サービス詳細・特徴

メイン事業について
～「人・街・暮らしの価値共創」を理念にする大和ハウスグループの一員として、商業施設の開発と、その管理・運営をコア事業として、地域の活性化に努めています～
不動産事業・・・不動産の有効活用を考えているオーナーと、店舗を必要としているテナント、そして実際に商業施設を利用する地域の方、それぞれのニーズを合わせ、それぞれに最大限のメリットを提供しています。長年にわたって蓄積してきた豊富なノウハウをもとに、資産の有効活用の方法を提案し開発するとともに、テナントの事業にとってより収益力の高い施設となるように、また地域の方々の生活に密着した商業施設となるように、創意工夫を重ね運営・管理を行っています。

待遇・福利厚生

交通費全額支給、退職金制度、企業年金基金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、免許・資格取得祝金支給制度、永年勤続表彰制度、同社ホテル利用割引、社内レクリエーション、次世代育成一時金制度／出産祝金 等

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

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ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

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大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

＜ご注意＞
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※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）