【責任者候補】バックエンドエンジニア(社内システムの内製化・技術基盤構築を推...

株式会社シロ

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電話面談も可能

社内SE(開発)

【責任者候補】バックエンドエンジニア(社内システムの内製化・技術基盤構築を推進)

株式会社シロ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/09/25 更新日:2026/09/25

仕事内容

同社では、業務効率化を機能実装を通して実現するため、バックエンドエンジニアを募集しております。
現在、一部業務システムで外部サービスを活用していますが、
今後は自社開発システムへの段階的な置き換えにより、柔軟で持続可能な技術基盤を構築していく方針です。
中長期的な視点で設計・開発に携わり、要件定義からリリース、
保守運用まで一貫した開発を行っていただきます。
また、大量トラフィックや大容量データを考慮したシステムアーキテクチャ設計や、
業務課題に対する新たなソリューション提案も業務内容に含まれます。

【具体的には】
・ 要件定義からリリース、保守運用に至るまで一貫した開発
・ 大量トラフィックや大容量データを考慮したシステムアーキテクチャ設計
・ 業務課題に対する新たなソリューションの提案
・ 社内の業務効率化を、機能実装を通して実現する(求人ID:384720)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 800万円 ~ 1000万円
勤務時間
09:00〜18:00
休日・休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
勤務地
港区

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
・ サービスから提供されたAPIとアクセスするプログラムを作成したご経験
・ データ処理プログラム開発のご経験
・ Perl、PHPなどいずれかのサーバーサイド言語での開発経験
・ MySQL、PostgreSQL、SqlServer、Oracleいずれかのデータベースの構築経験
・ シェルスクリプトを使用できれば尚可
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内システム開発・運用
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
求人のポイント
SIer出身の方歓迎/SEからのキャリアアップ歓迎
事業内容
【理念:「世の中を幸せにする」】
完全自社生産体制にこだわり、自然の素材をシンプルに配合したコスメティックブランド【 SHIRO 】を展開しています。
製造の過程においても、生産効率性よりもいいものをつくるフローを守り、自信をもって世の中に届けられるプロダクトだけをつくっています。
【カフェやサロンの経営も!】
スキンケアやメイクアップ同様に、どこまでも素材と向き合い、シンプルに素材のおいしさを追求したカフェを2店舗経営。
また、素材の良さを引き出す shiro を最大限に体感していただくための、美しさを追求するトータルビューティーサロンも展開しています。
【雑誌やSNSでも話題のラインナップ例】
《SKIN CARE》
酒かす化粧水(ベストセラー)、がごめ昆布美容液(ベストセラー)
《MAKE UP》
ジンジャーリップバター(唇をふっくら見せる話題のアイテム)
会社特徴
《株式会社シロについて》

1989年に設立。東京都港区に本社を構え、自社ブランド「SHIRO」の企画/開発/製造/販売から店舗運営までを行っています。「自然の素材をシンプルに」をコンセプトに掲げ、ヘアケア/ボディケア/フェイスケア/ハンドケア/ネイル等の化粧品をはじめ、ホームケア製品、フレグランス製品等を提供しています。

お客様からの支持が増え、急成長を遂げております。新製品も積極的に取り組んでおり。「質」×「量」の両立を強みとしてます。

働く環境:働き方~ものづくり、ブランドの見せ方まで、さらに良くなる考えがあれば、誰でも発言ができます。「やりたい!」と思ったことにチャレンジできる環境です。
また、産休育休からの復帰率も高く、子育て世代も働きやすい職場を維持。
ワーキングパパ/ママ率も高く、仕事と育児を両立して働ける環境です。
待遇・福利厚生
通勤手当 子ども手当 残業手当 社員割引
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
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単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
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「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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