PM候補【業界未経験歓迎/金融犯罪や不正を防ぐ自社プロダクト/成長率200%...

株式会社ACSiON

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プロジェクトマネージャー(web系)

PM候補【業界未経験歓迎/金融犯罪や不正を防ぐ自社プロダクト/成長率200%】

株式会社ACSiON [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 東京都

掲載開始日:2026/09/18 更新日:2026/09/19

仕事内容

【職務内容】
当社の主力プロダクトである「不正検知プラットフォーム事業」と「本人確認プラットフォーム事業」の2事業について、アプリケーション開発をお任せいたします。

【具体的には】
プロジェクトマネジメント
Fintech・セキュリティ領域における自社サービス開発およびシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト責任者または責任者候補としてプロジェクト推進をお任せします。
・プロジェクト計画の策定  ・進捗、課題、リスク管理 ・顧客との要件調整、各種折衝
・開発チームのマネジメント ・品質管理および成果物レビュー
エンドユーザーとの直接折衝機会が多く、経営層とも近い距離で裁量を持ってプロジェクトを推進いただけます。
プロジェクト支援(PMO)
プロジェクトマネージャーと連携し、プロジェクト運営を支援していただきます。
・スケジュール、課題、リスク管理 ・プロジェクト管理プロセスの整備・運用
・会議運営、ドキュメント作成   ・要件定義および各種管理業務の支援
将来的にはプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体の推進を担っていただくことを期待しています。
【開発環境】
・インフラ:Azure、AWS 
・データベース:Microsoft SQL Server、PostgreSQL
・ソースコード管理:GitHub、Terraform 
・プロジェクト管理:Jira 
・ドキュメント管理:Confluence(求人ID:461683)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 600万円 ~ 800万円
勤務時間
09:30〜18:00
休日・休暇
結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇、育児活動休暇 等、年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日、その他(年末年始(12/29~1/3))
勤務地
中央区

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
【必須】
システム開発業務の経験5年以上 
システム開発のプロジェクトマネージャーまたは、プロジェクトリーダーの経験2年以上
要件定義等のシステム開発上流工程の経験
プロジェクト計画(スケジュール・体制・工数・予算)の策定経験
プロジェクトにおける進捗管理、課題管理、リスク管理の実務経験
顧客および社内関係者との調整・折衝経験
ドキュメント作成能力(要件定義書、課題管理表、進捗報告資料等)
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プロジェクトマネジャー(Web・オープン系)
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > アプリケーション設計(Web・オープン系)
求人のポイント
上流工程メイン/自社内開発メイン/SIer出身の方歓迎/SEからのキャリアアップ歓迎/PM候補/マネジメント経験歓迎
事業内容
【セキュリティ×データで、協働型プラットフォームを構築】
サイバーセキュリティ事業(特許出願済) ―不正検知プラットフォーム、フィッシング対策などセキュリティ技術の開発・提供
データインテリジェンス事業(特許出願済) ―本人確認プラットフォーム(eKYC)などAPI形式での提供
フィッシング対策協議会等への加盟 ―業界団体と連携し、抑止力強化
ISO27001・ISO27017・プライバシーマーク取得 ―高いセキュリティ基準と信頼性を確保
会社特徴
【業界を横断した不正対策ネットワーク構築】
同社は、セブン銀行の金融犯罪対策のノウハウと、電通総研のFinTech・マーケティング技術を融合。
2019年7月に両社の合弁により設立され、不正対策は競争ではなく協力が必要という考えから、「Across the mission(同じ使命を超えて)」という理念のもとに企業間協力のプラットフォーム構築に注力しています。

【高水準のセキュリティと認証体制】
ISO27001・ISO27017・プライバシーマークなどの取得により、本人確認プラットフォームや不正検知プラットフォームの開発・運用において高い信頼性を備えている。また、業界横断的に利用される技術を特許出願済で開発・提供している点も大きな強みです。
待遇・福利厚生
残業手当、通勤手当
各種社会保険完備
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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