webデザイナー(自社サービス)
【完全土日祝休み】自社Webデザイナー
フィットイージー株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/17
仕事内容
【募集背景】
当社は「新たなフィットネス文化の創造で世界を変えていく」というミッションを掲げ、24時間型のアミューズメントフィットネスクラブを展開しています。設立からわずか8年で全国240店舗を出店し、今期は東京支社を設立して渋谷駅直結の旗艦店をオープンするなど、急成長を遂げています。さらなる新規出店と事業拡大を見据え、PRプランの企画や広告制作をスピーディーに牽引してくださるデザイナーを増員募集いたします。
【職務内容】
自社のインハウスデザイナーとして、PRプランの企画から広告制作、SNS運用まで幅広いクリエイティブ業務をお任せします。じっくり時間をかけるよりも、スピード感を持ってデザイン制作を行うことが求められるポジションです。広告部門は男女4名で構成されており、気さくなメンバーと相談しながら協力して事業を盛り上げていく活気ある環境です。
【具体的には】
・PRプランの企画および実行
・デザイン企画、制作、ディレクション
・SNSアカウントの運用
【このポジションの魅力】
急成長を続ける東証プライム上場企業において、自社サービスの魅力をダイレクトにユーザーへ届けるやりがいを感じられます。男女4名のフラットなチームで協力し合いながら、販促やPR業務といった幅広い領域にチャレンジできるため、クリエイターとしてのスキルとキャリアをスピーディーに磨ける成長環境が整っています。(求人ID:473953)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 400万円 ~ 600万円
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 勤務地
- 渋谷区
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・WEBデザインの経験
・Illustrator、Photoshopの実務での3年以上の使用経験
・ご応募時のポートフォリオの提出
【歓迎】
・販促、宣伝、PR業務の実務経験
・動画編集の経験がある方
・企業のデザイナーとして広告を扱っていたなどのご経験
- 職種分類
- クリエイティブ系 > Webデザイナー、コーダー
クリエイティブ系 > Webプロデューサー、ディレクター
- 事業内容
- 【アミューズメントと健康が融合する新しいフィットネス体験】
アミューズメントフィットネスクラブ「FIT-EASY」の企画・運営(24時間営業、ゴルフ・サウナ・エステ・コワーキングスペース・ベースボール・O2ルームなど多彩な施設を併設)
全国でのフランチャイズ(FC)展開、本部運営機能を担う
AI技術を活用した「ヘルスケアオートメーション」による健康可視化・提案機能の導入・推進
- 会社特徴
- 【非日常を体感できるサードプレイスとしての空間】
フィットイージーは従来のジムを超え、ゴルフ・ボルダリング・サウナ・エステ・コワーキングなど、豊富なアミューズメントを併設し、「第三の場所」としての快適で洗練された空間を提供しています。
【AI×健康の融合による健康の自動化】
独自のAI技術を活用し、会員一人ひとりのトレーニングや生活習慣データを収集・解析。
「ヘルスケアオートメーション」を通じて、個別最適化された健康管理と生活提案を実現します。
【急成長と安定性を両立する上場企業】
2018年設立、創業わずか6年で2024年7月に東証スタンダード市場および名証メイン市場へ上場後、2025年10月に東証プライム市場へ市場変更。今も高速で店舗数・売上・会員数を拡大中です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】
東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。
【サービスの特徴】
<IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート>
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。
< 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供>
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
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【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
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