【茨城県】26-403 一般廃棄物処理施設の円滑な運営を維持するための保全管...

カナデビア株式会社

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設備保全・メンテナンス(機械)

【茨城県】26-403 一般廃棄物処理施設の円滑な運営を維持するための保全管理者|環運東|T

カナデビア株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 茨城県

掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/18

仕事内容

【配属先部門の担う役割】

長期運営受託している一般廃棄物処理施設の円滑な操業そして施設設備の維持管理



【入社後の具体的な仕事内容】

同社が長期運営受託している一般廃棄物処理施設の保全管理者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の管理業務を行って頂きます。

具体的には、主に以下の業務となります。

・安全衛生管理、品質管理、法令遵守の推進

・施設設備機器の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成

・焼却等プラント設備の運転操作に関する監督補佐

・突発トラブル時の復旧作業に関する監督補助

・メンテナンス会社や非破壊検査業者等への見積引合/調整及び発注業務

・所轄官庁、電力会社等への報告業務

・施設内業務従事者(協力業者含む)に対する業務教育の実施

・後任者の育成及び教育



※原則、平日日勤となりますが、整備日程や施設条件により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります。(月に1~2回程度)

 休日出勤した場合は、代休や振替休日を取得する事も可能です。



所属組織

 環境事業本部 運営ビジネスユニット 環境東日本運営部

  ※担当する施設により異なりますが、社内外含めて20~50名が従事する施設となります。



【仕事の進め方】

現場総括責任者を始めとする施設職員と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な管理業務を遂行して頂きます。



【出張の有無】

月0~2回程度



【転勤】

あり

※他施設の人材ローテーション等の配置状況により、事前相談のうえ将来的に転勤をお願いする場合があります。



【事業の目指す姿】

地域住民の皆様にとって安全・安心・安定した施設運営を目指し、より適切な運営のために知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。



【募集背景】

施設配置人材の増強(新規運営事業、職員高齢化・退職職員)



【本ポジションの魅力ややりがい】

安全・安心・安定を目指した適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を健全に維持することが地域を衛生に保つことに繋がり社会インフラを影で支えるやりがいのある大きなポジションです。



【本ポジションで伸ばせるスキル】

技術能力・専門知識の向上、業務に関係する資格取得など



【入社後のキャリアパス】

同社事業の中でも廃棄物処理施設の運営事業は、重要な位置付であり安全品質コンプライアンスを厳守していくために欠かせない業務経験となり、将来的に会社経営側としてのマネジメント職や専門職を目指せます。



【募集ポジション】

担当/リーダークラス

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 515万円 ~ 900万円
休日・休暇
仕事内容参照
勤務地
仕事内容参照

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
<必須条件>

・一般廃棄物処理施設(焼却施設またはリサイクル施設)での運転または保全としての実務経験

・一般製造工場等での設備の整備補修または保全維持としての経験



<歓迎条件>

・廃棄物処理施設や一般製造工場での運転や設備機器の維持管理業務の経験
職種分類
その他(教師、公務員など) > 技能工(生産・製造関連)
事業内容
※※2024年10月1日よりカナデビア株式会社に商号変更※※



【事業概要】

ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計、製作、据付、販売、修理、保守・保全及び運営等



【企業理念】

私 達は、技 術と誠 意で

社 会に役 立 つ 価 値を創 造し、

豊かな未 来に貢 献します。



【コーポレートブランド「Hitz」について】

Hitzの意味

Zenith(頂上)を目指してHIT(事業、製品等)を飛ばし続けたい等の意味をこめ、併記(略称)ネームを「Hitz」(HitachiZosen)と定めました。



【長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」】

創業150年目にあたる2030年にめざす姿を設定した長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」を策定し今後

の事業の方向性を示すとともに、その実現に向けた取り組みを推進しています。当社グループは、事業を通じてサステナブルな社会

の実現に貢献しながら、収益力の向上をめざしています。また、「Hitz 2030 Vision」を通してステークホルダーの皆様と将来像を共

有するとともに、一層のコミュニケーションの向上に努めます。

取り組み

・顧客・市場との対話を促進し、全ての製品・サービスにIoT&AIを組み込むことにより、顧客へ提供する価値を最大化する

・新製品・新事業創出のためにオープン・イノベーション、アライアンス、M&Aを推進する

収益の改善と持続的成長のために、事業の選択と集中と経営資源の伸長分野へのシフトを行う

・環境事業以外でも継続的事業を拡大し、利益率をさらに向上させる
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社マイナビ
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