法人営業のポジション

日本のモノづくりを支えるメーカーの管理職クラスの方向けの法人営業力が身につく！

東証プライム上場企業グループ

年休125日　残業20時間以下　完全週休二日(土日祝休み)　WLB

育休復帰率100％

転居費用応相談アリ

　└入社にあたり、転居が伴う場合は、社内規定に基づき同社負担（上限有）

(例）本人赴任旅費　片道1回分/下見交通費　往復1回分/転勤支度料　30万/荷物運搬費　単身パック2基分



大手メーカーを主とした顧客に対する各種人材サービスの総合提案営業で、商談がメインのお仕事です。

企業と人材の双方に寄り添ったサポートを行います。



＜具体的には＞

・企業の課題解決を支援する、新規開拓および既存顧客の深耕提案営業

　∟企業の課題ヒアリングから要件整理、人材提案までのコンサルティング業務

　∟新規開拓では電話、メールでアポイントを獲得後、商談のために訪問（飛び込み営業ではありません）

・既存顧客のアフターフォロー、エンジニアの就業フォロー（仕事についての相談、キャリア相談などへの対応）

・求人内容・契約条件等の確認およびシステム登録

※変更の範囲：すべての業務への配置転換あり



【働き方について】

・同社の平均残業時間は16時間程度

・在宅勤務制度、フレックス制度があります。業務の状況によってはご利用可能です。

・育休・産休の取得はもちろん、復職後の時短勤務も可能です。

・入社後はOJTにて未経験からもしっかり教育を行います。



【採用背景】

現在企業の成長ペースは著しく、第二創業期を迎えている時期です。営業職において今後の活躍モデルとなっていただきます。主体的にこの変革期を支えてください！



【私たちの志・価値観】

当社は「人や技術との出会いを通じて、社会をより良い方向へ前進させていく」ことを志としています。

顧客企業の新しいビジネス、エンジニアの新しいキャリアへの挑戦を応援し、伴走しながら課題解決を支援することを大切に、日々の仕事に取り組んでいます。



【成長環境】

顧客企業、エンジニアにとって「Only One」な伴走者であるために、私たち自身が挑戦・成長を続けることをモットーにしています。

このため、社員一人ひとりの成長を継続的に支援する体制、フェアな評価制度により、若手から積極的にキャリアを切り拓ける環境を、社員の皆様にご提供しています。



【事業の社会的意義】　

エンジニア不足に悩む顧客企業に最適なエンジニアを提案したり、エンジニアに就業機会を提供したりすることを通じて、課題解決・目標実現に貢献できる仕事です。

顧客、エンジニアと真摯に向き合った結果、「ありがとう」をいただくその瞬間、介在価値を実感でき、誇りを持って働くことができます！



【事業の成長性】

当社は自動車・電気機器・半導体・ITなど多様な領域で事業を拡大しています。

業界の技術革新のスピードは速く、だからこそビジネスチャンスが豊富にあります。

変化に富むビジネス環境で一層の成長を目指す当社だからこそ、社員一人ひとりに

【変更の範囲】
無し