【日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。】



このミッションの実現に向け、常に挑戦し続けるメンバーを募集しています。



リノベるは、「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。」をミッションに掲げ、既存の住まいや暮らしの課題に向き合い、新しい価値へと変える挑戦を続けています。



事業が拡大し、組織が進化を続ける今、コーポレート部門にも高い専門性と主体性を持ったプロフェッショナルが不可欠です。私たちは自らのビジョンである「課題を価値に。」のもと、一人ひとりのスキルやバックグラウンドを尊重し、互いに高め合える対等なチームを作っています。



今回の募集では、従来の職種枠（経理・人事・総務など）の定義にとらわれず、ご自身の得意な領域や専門性を活かして、コーポレート組織の強化や業務プロセスの変革を担っていただける方を求めています。



必要なサポートや環境は柔軟に対話し最適化していきます。あなたの知識と経験を存分に発揮し、リノベるの成長を支える中核メンバーとして活躍してみませんか？





【業務内容】

既存の職務領域に縛られることなく、あなたのこれまでのキャリアや専門スキル（財務、組織開発、ガバナンス、IT基盤、戦略策定など）に基づき、最適なプロジェクトや役割を個別に検討いたします。



経理・財務： 各種決算業務から、管理会計に基づく分析、監査・税務スキームの構築など



人事・労務： 攻めの採用戦略の実行、人事制度のアップデート、育成プログラムの立案など



総務・法務： オフィス戦略の策定、リーガルチェック、内部統制の強化など



IT・情シス：クラウドネイティブな環境構築、セキュリティガバナンスの向上、DXの推進など



オペレーション変革： 既存フローの再構築やドキュメント化、デジタルツールの導入による抜本的な効率化



クロスファンクショナル・プロジェクト： 全社的な重要課題に対するプロジェクトのリード



本ポジションへの想い

画一的な「担当業務」の割り振りではなく、ご自身の「強み」を基点に、複数領域を跨ぐ挑戦や、一領域を突き詰めるスペシャリストとしての参画など、対話を通じてリノベるでの新しい役割を共にデザインしていくことを期待します。





【働く環境】

「課題を価値に。」変える文化： 一人ひとりの視点や工夫が、組織全体の生産性や働きやすさの向上につながります。お互いをプロフェッショナルとして信頼し合える環境です。



安心できる対話とサポート： 必要なツールや配慮（通院への配慮、環境調整、コミュニケーション方法など）については、事前の対話を通じて柔軟に対応します。安心してパフォーマンスを発揮していただけます。



柔軟な働き方： 体調や通院スタイルに合わせた勤務時間の相談や、業務内容に応じて在一部宅勤務（リモートワーク）の活用など、持続可能な働き方をともに考えていきます。

【変更の範囲】
無し