【大阪】IT営業  育成体制 /ITエンジニア社員のために/法人営業/働き方

株式会社HAL

情報提供元
電話面談も可能

IT営業(法人営業)

【大阪】IT営業  育成体制 /ITエンジニア社員のために/法人営業/働き方

株式会社HAL [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 大阪府

掲載開始日:2026/09/17 更新日:2026/09/18

仕事内容

良い人材提案からプロジェクト達成できた際の満足感は高く、担当エンジニアを一流へと育てていくやりがいが魅力!

一人ひとりが公正に評価されキャリアアップまでが明確! やりがいがモチベーションにつながり社員定着率95%超え!



【仕事の内容】

大手企業(既存顧客)へのITエンジニア人材提案やエンジニアのフォロー業務をお任せします。「エンジニアの 「ために」という理念を掲げる当社では営業が重要な存在です。エンジニアの長期的なキャリア形成を見据えた面談フォロー・案件獲得/調整などを行っていただきます。社内エンジニアのための提案営業となるため、「人のためになる」 手触り感を日々感じていただけます。



≪入社後≫

1か月: 座学メインで営業手法, IT基礎知識をインプット

2~4か月: 先輩社員の同席しながら徐々に引継ぎ

7か月目: 数字目標をもつ ※ご経験によって前後いたします。



【1日の流れ】 (日によって異なります)

09:00~ 出社/メールチェック・返信/お客様へのエンジニア紹介

10:00~ 企業訪問・技術支援提案

12:00~ 自社エンジニアとのランチ

14:00~ 企業訪問・技術支援提案

16:00~ 社内に戻りメール対応や事務処理

17:30 退社

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 500万円 ~ 800万円
休日・休暇
仕事内容参照
勤務地
仕事内容参照

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
【必須要件】

営業のご経験がある方 (IT業界未経験歓迎!!)



【求める人物像】

・人に喜ばれる仕事が好きな方

・自己成長のために努力を惜しまない方

・周囲の意見を素直に取り入れながら成長できる方



【入社後】

先輩社員によるOJTのもと段階的な目標達成を通じて営業スキルを高めて頂きます。業界未経験から でもKPI意識の高い方中心に活躍中!



【現在働いている先輩社員の年収モデルケース】

・入社時(25歳) 年収420万円 → 入社3年後(28歳) 年収630万円

・入社時(26歳) 年収480万円→ 入社5年後 (31歳) 年収840万円 (リーダー職) ※上記は一例であり、経験・スキル・実績により変動します。
職種分類
営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
事業内容
【事業内容】

コンピュータシステム導入に関するコンサルティング

コンピュータシステム構築請負業務

ネットワーク設計、構築、運用

サーバー設計、構築、運用業務

コンピュータシステム運用管理業務

ERP導入コンサルティング業務 等
リモートワーク
未選択

エージェント情報

社名
株式会社マイナビ
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