募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 700万円 ～ 1200万円

勤務時間

09:00〜18:00

休日・休暇

慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制（土日）　祝日

勤務地

名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山5階

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

・設備・ PLC のデータ収集と上位システム・クラウド連携の設計・構築・現地試験経験
・ MQTT ／ OPC UA 等のデータ連携基盤の構築・運用経験
・閉域網等の工場ネットワークの機器接続・障害切り分け経験
・Linux上のサービス構築、監視、復旧、構成管理経験

上記に加えて、次のご経験をお持ちの方

・設備・ PLC 側とIT・クラウド側の両方を設定・接続した経験
・Linux、 Docker 、Gitと CI/CD 、PythonまたはC／C++の経験
・エンジニア、顧客、パートナーとの技術的なやり取り

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ データベース設計（Web・オープン系）

事業内容

【「ロボット」、「ビッグデータ」、「スマートシティ」、「クラウド」など最先端技術を用いて社会に貢献】
同社は、ビジネスと商品・サービス戦略の根幹である基幹システムを、クラウドネイティブ技術、サーバレス化、ソフトウェアモダナイゼーションといった次世代開発技術と、クラウドERPで実現します。さらに、業界に特化したプラットフォームの構築を支援します。

クラウドコンサルティング：次世代開発技術やクラウドERPを活用した基幹システムの実現と業界特化型プラットフォームの構築支援
AIコンサルティング：DX推進メソッドやAIソリューション、データ分析による顧客価値の増大およびRPA等を活用した現場のデジタル革新
AIロボティクス・エンジニアリング：ロボット開発とソフトウェア開発の経験にAI等の最新技術を加えた新たなロボット開発および導入支援
モビリティ・オートメーション：ソフトウェアファーストによるメーカーからサービスカンパニーへの転換支援
教育サービス：オブジェクト指向関連、ERP、DX・AI等の研修など、企業の目指すべき人材像の設計から真の技術定着を導く教育サービスの提供

会社特徴

【代表は国内でのJavaとオブジェクト指向の先駆者／「技術力」に定評があるITコンサルティング企業です】※豆蔵の豆はJavaBeansからとっています。

社内エキスパート人材が多数在籍
豆蔵デベロッパーサイトでは最新技術の情報発信を行っています（https://developer.mamezou-tech.com/）
専門書の執筆やメディアへの掲載経験がある技術者が多数在籍しております。

各種勉強会の定期開催
技術者の学ぶ意欲に応えるために、社外・社内の有識者による講演会 (豆寄席) を毎月 1 回開催しております。クラウドネイティブアーキテクチャの専門書籍の執筆者や、Microsoft Azure の機能実装の責任者、早稲田大学の UI/UX 研究の第一人者など、多彩な講師を招聘。また、Hackathon やアジャイル勉強会といった社員限定の勉強会も開催しており、最新技術やプロセスを学べます

ノウハウ・ノウフーの一元管理への取り組み
技術に関するノウハウや、各社員が何を得意としているかというノウフーを一元管理するためのクラウドサービスを全社展開しています。①顧客が豆蔵へ期待していること、②豆蔵という組織として取り組むべきこと、③各社員がやりたいこと、という 3 つの要素を社内でリアルタイムに共有しており、自己組織化されています
社員のほとんど (95% 以上) がリモートワークを実施しています。
①コンサルタント、②エキスパート、③マネージメントの 3 つのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません

待遇・福利厚生

通勤手当　育児・介護短時間勤務制度　各種勉強会　資格取得補助制度
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

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【サービスの特徴】
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＜ 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供＞
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか？
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。