募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 768万円 ～ 858万円

年収：768万～858万円
月給制：月額490000円～
賞与：年2回
昇給：有
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：全額支給

勤務時間

10:00〜19:00
勤務時間：10時00分～19時00分
休憩時間：60分
残業：平均40時間以内／月

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

勤務地

東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山203
東急東横線「代官山」駅徒歩3分／JR山手線「恵比寿」駅徒歩5分

【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

6ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（6ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
採用、人材開発、人事企画、組織開発のいずれかの経験
人事マネージャーまたは複数チームを統括した経験
管理職を通じて部門成果を生み出した経験
メンバー、マネージャーへの目標設定、評価、育成経験
人員計画、採用計画を事業計画と接続した経験
採用、定着、エンゲージメントなどのKPIを管理した経験
経営陣、本部長、事業責任者へ組織課題を提案した経験
基本的な予算、KPI、組織生産性に関する知識

【尚可】
・事業会社で人事部長、HR GM、人事マネージャーの経験
・成長企業や複数事業会社でのHR担当経験
・エンゲージメントサーベイを活用した経営施策の推進経験
・管理職育成や次世代経営人材育成の設計経験
・人事データを活用した経営陣への報告・提案経験

職種分類

営業、事務、企画系 ＞ 管理職（管理部門系）
営業、事務、企画系 ＞ 人事、労務

フィットする人物像

・会社の思想を制度や施策ではなく行動へ変換できる方
・社員の声と事業成果の両方を踏まえて判断できる方
・重大な採用、離職、組織課題が発生した際に自ら現場へ入れる方
・LIV TRUST STANDARDに共感し、高い水準で模範となる行動を実践できる方

サービス詳細・特徴

本ポジションで携わっていただくのは、まだ広く知られていない次世代タレントやクリエイターの原石を発掘し、SNSを主軸に彼らの「強み」と「影響力」を最大化させるタレントグロース・プロデュースサービスです。
単なるスケジュール管理にとどまらず、TikTok、Instagram、YouTube、Xなどのマルチチャネルにおけるデータ分析に基づき、戦略的なSNSの企画・改善を実行。クリエイターに深く伴走しながら目標設定や行動計画を共につくり上げ、ファンコミュニティの形成を強力に支援します。
さらに、独自のネットワークやアライアンス（芸能プロダクション・メディア等）を活かし、各クリエイターの個性にマッチした企業案件の獲得から条件交渉、進行管理までをトータルでサポート。データに基づいた売上・活動数値の管理と、チーム内での成功事例の共有を徹底することで、クリエイターが持続的に輝き、その価値と収益を最大化できるエコシステムを提供しています。

待遇・福利厚生

交通費支給、定期健康診断、役職手当、業務用PC・必要機器の貸与、社内研修・勉強会、役割・成果に応じた給与改定、採用・サーベイ・研修・分析ツールの利用環境

【喫煙情報】
屋内禁煙

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
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＜ご注意＞
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※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）