人事労務
東証プライム上場グループ 人事部にて労務手続きや人事事務全般を担当
株式会社ストライク [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/10/08 更新日:2026/10/09
仕事内容
【職務概要】
同社人事部にて、入退社手続きや社会保険管理、社員情報管理など人事労務事務業務全般を担当します。
【職務詳細】
<日次・月次>
・入退社手続き(システム登録、社員・社労士とのやりとり)
※社会保険・雇用保険手続きは外部社労士へ委託
・社員情報、人事データの管理・更新(マイナンバー含む)
・各種証明書発行(就労・退職証明書等)
・健康診断、ストレスチェックの事務処理
・書類のスキャン、発送、ファイリング
・社員・内定者からの問い合わせ対応
・人事データ管理、調査票・帳票作成
・社内研修事務局(登録、受講管理、問い合わせ対応)
・手順書作成、その他部内業務サポート
<年次>
・住民税年度更新作業
・年末調整書類の収集、仕分け、発送
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 400万円 ~ 600万円
年収:400万~600万円
月給制:月額333333円~
賞与:年2回
昇給:年1回
経験・前職により考慮します
残業手当:固定残業手当41,700円~/20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:291,633円~)
- 勤務時間
- 09:00〜17:30
勤務時間:9:00~17:45(実働8時間)※月曜日に朝会を実施する場合、8:45~17:30の勤務時間(月曜日が祝日等の場合はその翌日に実施)
休憩時間:45分※8時間を超えて勤務した場合15分間…
- 休日・休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・休日、年末年始(12/29~1/4)、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇(連続休暇3日、採用時休暇2日)、育児休暇・休業、子の看護休暇、介護休暇・休業
- 勤務地
- 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 三井物産ビル15階
東京メトロ 千代田線・丸の内線・半蔵門線・東西線・都営三田線「大手町」駅直結
【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更…
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(同条件))
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・人事部門での人事労務事務(入退社手続き、社会保険手続き補助、人事データ管理など)の実務経験
・大学卒業以上
【尚可】
・300~500名規模の企業での労務経験
【取り扱いツール】
・Teams、Gmail、SharePoint、Zoom
・自社営業管理システム、Sansan(名刺管理)
・バクラク(経費精算)、AIトラベル(出張手配)
・HRMOS(採用、勤怠、タレントマネジメント)、給与奉行
・貸与物品:ノートPC、iPhone
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 人事、労務
営業、事務、企画系 > 一般事務
- 選考フロー
- 書類選考→面接(1~2回)→内定
※適性検査実施の場合あり(適性検査のみでの合否はありません)
- フィットする人物像
- 手順書の作成等を通じて業務の標準化や効率化に意欲的に取り組めるセルフスターターな方
- サービス詳細・特徴
- M&A仲介サービス
幅広いニーズへの対応: 新事業進出、後継者不足の解決、資金調達、事業売却による創業者利益の確保など、経営者のあらゆる課題に応じた最適なパートナー(譲渡・譲受企業)を探索します。
プロフェッショナルによる支援: 企業価値の算定や高度な譲渡スキームの立案に精通した「公認会計士」や「金融機関出身者」、実績豊富なコンサルタントがチームを組み、成約まで一貫してサポートします。
M&Aマッチングサイト「SMART」の運営
圧倒的なスピードと選択肢: 自社運営の「M&A市場SMART」を活用することで、全国から多数の候補企業をスピーディーに探索可能です。
譲渡側の満足度向上: ネットを融合させることで売却側の選択肢が大幅に広がり、より好条件かつ納得感のあるマッチングを実現しています。
- 待遇・福利厚生
- 慶弔見舞金(結婚、出産、弔慰、災害見舞等)、レクリエーション(コミュニティ活動)、ヘルスケア(予防接種、人間ドック、健康診断、レディース検診)、育児制度(出産祝金、産前産後の休暇、産後パパ育休、短時間勤務)、教育制度(e-learning、資格取得支援、メンター制度)、通勤交通費支給
【喫煙情報】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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