【リモート可】社内SE(基幹刷新・企画リード)

株式会社電通デジタル

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社内SE(IT戦略/企画)

【リモート可】社内SE(基幹刷新・企画リード)

株式会社電通デジタル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京都

掲載開始日:2026/11/02 更新日:2026/11/03

仕事内容

電通デジタルにおける社内SE(エンタープライズアプリケーション領域)のリーダーとして 基幹システムや各種業務システムの企画・刷新・サービスマネジメントを牽引していただきます。人事・経理・管理会計など全社業務の高度化に向け 業務部門の課題整理からIT企画立案 グループ共通基盤への要件提案 導入プロジェクト推進まで上流工程を中心に幅広く担当します。

【具体的には】
・基幹システムおよび業務システムのサービスマネジメント(運用保守・障害対応・変更リリース管理・ベンダー統制)
・業務部門(人事・経理・管理会計等)の課題ヒアリングとシステム化企画・改善施策の提案
・電通グループ共通基盤に対する変更要望の整理・調整・グループ関係者との交渉
・システム導入および改修プロジェクトの推進(要件定義から受入テスト・リリース管理まで一貫してリード)
・管理会計領域におけるBIツール(Domo等)導入プロジェクトの牽引
・IT統制対応(JSOX・ITGC対応・権限棚卸し・セキュリティ環境レビュー・予算管理)

【開発環境】
・基幹/業務システム:ERP 会計システム 人事給与システム
・ワークフロー/連携基盤:intraーmart ASTERIA(EAI/ETL)
・BI/データ分析基盤:Domo
(求人ID:488345)

【変更の範囲】
無し

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収 700万円 ~ 1500万円
勤務時間
09:30〜17:30
休日・休暇
年次有給休暇 リフレッシュ休暇 結婚休暇 産前産後休暇 配偶者の出産休暇 育児休暇 看護休暇 介護休暇 週休二日制(土日祝)
勤務地
港区

【変更の範囲】
無し
契約期間
契約期間の定め:無し
求める経験・スキル
・基幹システムまたは業務システムの企画、導入、運用、改善のいずれかに携わった経験
・業務部門から課題や要望をヒアリングし、システム要件や改善施策に整理した経験
・システム開発または変更における、要件整理、テスト、リリース等の一連のプロセスに関する理解
・社内外の複数関係者と連携し、課題整理やスケジュール調整を行いながら業務を推進した経験
・ベンダーや他部門のIT担当者との調整・折衝経験
・システム間連携、データ連携、DB、API、ETL等に関する基本的な理解
・課題、リスク、選択肢を整理し、関係者と合意形成できるコミュニケーション力

【歓迎】
・人事、給与、販売管理、債権債務、経費、管理会計領域の業務知識
・ERP、会計システム、人事給与システム等の導入・運用経験
・intra-mart、ASTERIA等のワークフロー、EAI/ETL製品の利用経験
職種分類
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内システム開発・運用
事業内容
【コンサルティングから実行支援まで対応】
マーケティングそのものがデジタル化し始めている中、同社は広告領域に留まらないデジタルマーケティングに取り組んでいます。この数年は特にリアルな店舗やブランディングを中心としたマーケティング活動をしているクライアントも積極的にデータの利活用やデジタルマーケティングを実施しており、企業内にデジタルマーケティング部署を立ち上げるというクライアントは年々増加しています。そういったクライアントと「何を」「どうしていくか」という課題設定から始め、事業目標の策定や実際に活用するためのシステムの実装、取得したデータの利活用のためのデータ戦略立案、その運用まで含めたソリューションを総合的に提供しています。
会社特徴
【CX領域に500人規模のクリエイター集団「CX Creative Studio」を設立】
電通と電通デジタルはこれらの企業課題に応えるためには、DXの先にある「その企業ならでは・ブランドならではのCX」をいかに向上させるかが重要だと捉え、「CX Creative Studio」を設立しました。「Creativity draws a human CX.(クリエイティビティが描き出す。人間らしさに満ちたCXを。)」をテーマに、電通・電通デジタル(旧電通アイソバー※3を含む)のそれぞれの特色を持ったクリエイターが500人規模で集結。その強みが合わさることで、顧客(Customer)を深く知り、データ・AI・XRを駆使し、マーケティングにおけるコンタクトポイントのすべてがひとつのストーリーとなる、高次元なCXを連続的に生み出すことを目指します。

「ブランディングとマス起点のクリエイティブ」に強みのある電通、「データ起点のクリエイティブ知見」が豊富な電通デジタル、「グローバルケイパビリティとUI/UX」において評価されてきた旧電通アイソバーのクリエイターが合わさることにより、3つの力が発揮されます。
・唯一無二のブランドストーリーを生み出す力(ブランディング力、ビジュアライズ力、クラフト力)
・愛される手触り・振る舞いをデザインする力(人を中心とした緻密なUI/UXデザイン)
・ひとりひとりに適応するもてなしを設計する力(データマーケティングとクリエイティビティの高度な掛け算)
待遇・福利厚生
通勤手当 サークル制度 ベビーシッター利用支援 確定拠出年金制度 保養所 スポーツジム ベネフィットワン(広範なジャンルでの割引)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
リモートワーク
未選択

企業情報

社名
株式会社電通デジタル 株式会社電通デジタル
URL
https://www.dentsudigital.co.jp/
所在地
東京都港区東新橋1丁目8番1号
設立
2002年2月
業種
サービス業
代表者
代表取締役社長執行役員 瀧本 恒

エージェント情報

社名
株式会社ギークリー
会社紹介
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【私たちの想い】
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これが私たちのパーパスです。
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ぜひ、ご気軽にご相談下さい。
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