募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 450万円 ～ 700万円

勤務時間

10:00〜19:00

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)　夏季休暇(3日)　冬季休暇(3日)　年末年始特別休暇　慶弔休暇　産休・育休(性別に関わらず取得実績あり)　介護休業　有給休暇(入社後6ヶ月で付与)

勤務地

品川区

【変更の範囲】
無し

契約期間

契約期間の定め：無し

求める経験・スキル

・事業会社での情報システム部門またはSIerでの業務経験（4年以上）
・業務フローやシステム改善の経験
・チームメンバーとの円滑なコミュニケーションスキル

【歓迎】
・社内外との調整や折衝ができるコミュニケーションスキル
・社内ネットワークや拠点インフラの設計や構築経験
・トラブルシューティングや課題分析・改善の実務経験
・セキュリティ関連ソリューションの導入および推進業務
・セキュリティインシデント対応やログ分析に関する実務経験
・SOC運用、監視の実務経験

職種分類

技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 社内システム開発・運用
技術系（ソフトウェア、ネットワーク） ＞ 情報化戦略・推進

求人のポイント

最新技術に明るい／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／社内研修・勉強会あり／マネジメント経験歓迎

事業内容

【ハイブランドを取り扱うリユース業界の急成長企業】
総合リユース事業を展開している会社です。現在展開しているリユース事業は下記3つのブランドとインターネットでECモールに展開しています。いつまでも社会で輝く商品、人、サービスを提供したい。という想いからリユースの可能性を追求し総合リユース事業を展開しております。世の中にあふれる価値ある商品、ブランドには歴史や職人技、作り手の想いなど人間の創造力の賜物です。私達はその価値、想いを大切にし繋いでいく会社です。
リユースを通し、輝く続ける価値を生み出し社会貢献をすることが私たちの行動指針です。

BRAND　REVALUE（ブランドリバリュー）
高級ブランド品や高級腕時計・ブランドジュエリー・貴金属を専門とした買取事業
BRING（ブリング）
古着や靴などのアパレルを始め、シルバーアクセサリーやカバン類など幅広いアイテムを取り扱う買取、販売事業
One Style（ワンスタイル）
2大シルバーアクセサリーのゴローズ、クロムハーツに特化した買取、販売事業
ECサイト

会社特徴

【コロナ禍でも活況のリユース市場で、業界No.1の成長率を実現】
リユース業界専門紙を発行するリサイクル通信の調べによると、2020年のリユース市場規模は前年比2.5%増の2兆4169億円となり、11年連続で増加傾向が続いています。フリマアプリの登場をきっかけに、リユース品の売買が身近なものとして浸透し、コロナ禍に伴う在宅時間の増加や、サステナブルな生活に対する意識の高まりも、リユース市場の拡大を後押ししています。また、世界各地におけるロックダウンの解除等を背景に、世界的ハイブランドが過去最高益を記録しており、ブランド品のリユース市場は、まだまだ大きく伸びることが予想されています。

【売上、従業員数ともに10倍へ。急成長が次世代の文化を創る。】
　2011年にBRING 渋谷店をオープンし、2014年にSTAYGOLDを設立して以降、私たちはリユース事業にこだわり急成長を続けてきました。コロナ渦においても、市場変化を先読みしオンラインオークションに参入するなど、時代とニーズを捉えた幅広いサービス展開を進めています。2024年には創立10周年を迎えるとともに社員数は500名を超え、当社はまさに成長期にあります。リユース市場全体が成長する中で、これからも業界の”当たり前”に切り込み、新しいチャレンジで業界全体を盛り上げていきます。

【新卒社員から会社への評価AAA】
外部機関の組織診断(※2021年度入社の新卒社員に向けて2022年3月に実施した、リンクアンドモチベーション社が提供するエンゲージメントサーベイ)の結果、新卒社員から会社への総合評価で「トリプルA」を獲得。調査を利用する約8700社のうち、上位3%にあたる高評価をいただきました。

待遇・福利厚生

通勤手当
雇用保険　健康保険　労災保険　厚生年金

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ギークリー

会社紹介

【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】

東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。

【サービスの特徴】
＜IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート＞
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。

＜ 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供＞
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。

【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」

これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。

まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか？
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。