広告運用/SEO/SEM
【リモート可・未経験可!】YouTubeディレクター(企画~分析・改善まで一貫)
株式会社ビーヘルシー [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 東京都
掲載開始日:2026/10/28 更新日:2026/10/28
仕事内容
・企画立案
∟ターゲットや事業課題を踏まえて動画企画を考え、クライアントへ提案
・台本構成作成
∟出演者が話す内容や動画全体の構成を作成
・進行管理
∟公開スケジュールから逆算し、撮影・編集・確認の日程を調整
・撮影ディレクション
∟撮影現場で出演者・クライアントへ指示を出し、動画の品質を担保
※撮影方法は研修・OJTで学べるため、撮影経験は必須ではありません。
・動画ディレクション
∟編集マニュアルや指示書を作成し、編集チームと連携して納期・品質を管理
・データ分析/改善
∟YouTubeアナリティクス等を確認し、伸びた要因・伸びなかった要因を分析。次回企画や改善施策へ反映
・月次定例MTG
∟チャンネルの成果・課題・今後の施策を資料にまとめ、クライアントへ提案
<こんな方に向いています>
・フィードバックを素直に受け取り、成長につなげられる方
・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方
・「作るだけ」ではなく、数字・成果まで追えるマーケターになりたい方
・若いうちから大きな裁量を持って成長したい方
・AI時代にも価値を発揮できるマーケターを目指したい方(求人ID:484660)
【変更の範囲】
無し
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 450万円 ~ 600万円
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 勤務地
- 港区六本木
【変更の範囲】
無し
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- ・営業、顧客折衝、マーケティング、進行管理など、人と関わりながら仕事を進めた経験がある方
・YouTubeマーケティングを本気で学び、プロとしてキャリアを積みたい方
・必要に応じてクライアント先や撮影現場へ訪問できる方
※YouTube・SNS運用の実務経験は問いません。
【歓迎】
・法人営業/個人営業の経験
・接客、コンサルティング等の顧客折衝経験
・Webマーケティング、広告、SNSに関わる経験
・制作物やプロジェクトの進行管理経験
・数字を見て仮説を立て、改善することが好きな方
・物事を構造的に考え、言語化することが得意な方
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 広告宣伝
- 事業内容
- 同社はYouTubeやTikTok、Instagramなどを活用した、動画マーケティングの会社です。
アカウント運用を通して、サービスへの問い合わせを増やしたり、採用に繋げたり、ブランディングを行ったりなど、お客様の課題を解決することを目的としています。
- 会社特徴
- ビーヘルシーで働く魅力
・幅広い業界案件に携わり戦略~運営のスキルを磨ける
・裁量も大きく、成果主義のため実力次第でプロジェクトマネージャーに昇進も可能
・年4回の評価制度で成果に応じて昇給・昇進可能(年収600万円以上も可能)
・20代中心の若手組織で裁量大きく成長できる(平均年齢28歳)
・成功事例や最新トレンドを社内で共有するため、知見をアップデートできる
ビジョン
同社は「費用対成果 日本一のSNSプロフェッショナル集団」を本気で目指しています。単なる運用代行会社ではなく、クライアントの事業成果に直結するSNS活用を追求し続けています。私たちが重視しているのは、再生数や登録者数ではありません。売上、問い合わせ、採用など、クライアントの事業課題から逆算してチャンネル戦略・企画・改善施策を考えます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ギークリー
- 会社紹介
-
【IT・Web・ゲーム業界へ転職するならギークリー】
東証スタンダード市場へ上場。IT業界に特化した転職支援のプロフェッショナル集団です。IT・Web・ゲーム業界の多種多様な求人を幅広く取り扱っております。
【サービスの特徴】
<IT転職のエキスパートが転職後の活躍までサポート>
エンジニア・クリエイター特有のスキルやキャリアパスを熟知した専任アドバイザーが担当。
累計22,000名以上の成功事例に基づき、あなたが最も輝ける場所をご提案します。
< 「質」にこだわった人材紹介サービスを提供>
単に条件をヒアリングするだけでなく、専門的な観点から一歩踏み込んだキャリア提案を行います。
各社の社風、働き方、開発環境など、求人票だけでは見えてこない
「生の情報」を丁寧にお伝えし、ミスマッチのない転職を支援します。
【私たちの想い】
「IT人材の適材適所によって、成長機会にあふれる社会を創る」
これが私たちのパーパスです。
IT人材が最適な場所で輝くことが、日本の労働生産性を変えると信じています。
まずは情報収集やキャリアの棚卸しから始めてみませんか?
ぜひ、ご気軽にご相談下さい。