【兵庫】採用代行業務[総合職]※ポテンシャル
転勤なし、大手企業1社専任!業界・職種未経験から始められるお仕事です!
株式会社TSC【本社:兵庫県神戸市】 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 兵庫県
掲載開始日:2026/10/30 更新日:2026/10/31
仕事内容
【職務概要】
同社にて大手飲食チェーンの採用代行業務に従事いただきます。
【職務詳細】
全国の店舗で働くアルバイト・パートの採用に関わる実務業務及びフローの構築、スコア集計など採用成功まで全工程に携わります。
・クライアントの人員計画に基づいた、募集方法の選定、原稿提案・作成
・各種メディアと出稿に関するやりとり
・掲載開始後は、応募受付/面接日程調整/各店舗担当者と選考状況の確認
・効果結果データ(Excelでのデータ集計)
・次回に向けて採用フローの見直し、改善提案
※初めは応募の受付業務をメインに、先輩に横についてもらいながら1つずつ仕事を覚えていただきます。
【1ヶ月の流れ】
採用計画は基本的に1か月毎に立てて動きます。
1.月初 :各メディアへの掲載開始
2.中旬 :応募状況の効果結果データ(Excelでのデータ集計)の分析
3.中旬~下旬:店舗責任者とのWEB会議等実施の上、店舗ごとの採用計画策定。
4.下旬 :各種求人メディアに出稿に関する依頼、原稿作成
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 360万円 ~ 410万円
年収:360万~410万円
月給制:月額261224円~
賞与:年2回(会社の利益と個人の評価により支給)
昇給:年2回(半期毎に人事考課有)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:固定残業手当61,224円~/40時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:200,000円~)
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
勤務時間:9:00~18:00
休憩時間:60分
残業:月平均20時間
- 休日・休暇
- 年間休日120日、週休2日・シフト制(基本週5日出勤、月1~2回土日祝の出勤があります。その場合は平日に振替休日を取得いただきます。)、有給休暇(入社後半年経過時点で10日付与)、夏季休暇、年末年始休暇 ※年3回程度、土曜・祝日に会社営業日があります。
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区三宮町2-7-4神戸日興ビル7F
JR各線「元町」駅徒歩5分
JR各線「三ノ宮」駅徒歩7分
【変更の範囲】
採用時の勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・目標に向けて試行錯誤し、取り組んだ経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル(office365)をお持ちの方
・「サポート業務に興味がある方」
※業界・職種未経験から始めたスタッフが活躍中(例:不動産業界出身者・店舗運営経験)
※自身の頑張りにてキャリアアップが目指せる環境です。
・社会人経験
【モデル年収】
1年目 :360万円
3年目 :390万円
5年目(ディレクター) :440万円
7年目(シニアディレクター) :510万円
- 職種分類
- 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
営業、事務、企画系 > 営業事務、営業アシスタント
営業、事務、企画系 > 総務
- 選考フロー
- 書類選考→一次面接(事業責任者/対面もしくはWEB)→最終面接(代表取締役/対面)・SPI
- フィットする人物像
- ・業務に対して真摯に取り組むことができる方
- サービス詳細・特徴
- 【身につくスキル】
採用にあたって経営方針などを理解し、それがどのように採用や事業戦略につながっているのかを知ることができます。
採用の流れや、候補者の情報などを把握し採用方法を企画していくため、情報収集力や採用スキルを伸ばしていくことができます。
また、データを集計し分析する能力も身につきます。
【キャリアについて】
採用の手法は一つではありません。何を使えば効果的なのか、求人市場のトレンドにもアンテナを張り、採用課題を解決していって下さい。
例えばWEB広告。アクセス分析を行い、WEB広告の運用などにもゆくゆくは携わっていただきたいと思っています。
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、SBA(教育プログラム)、産前産後休暇、育児休業、通勤手当
【喫煙情報】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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