労務(チームマネージャー)
上場×成長フェーズ!実務牽引と組織づくりに挑戦できる労務リーダー募集
株式会社GEEKLY [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/10/30 更新日:2026/10/31
仕事内容
【職務概要】
労務領域のチームリーダーとして、ハンズオンでの実務運用・業務改善を進めながら、メンバーの指導・マネジメント(進捗管理・育成)を担っていただきます。
【職務詳細】
労務業務
・入退社手続および人事発令に伴う各種手続き
・社会保険手続全般(取得・喪失、扶養、各種変更等)
・勤怠管理(システム運用、締め処理、不備確認)
・給与・賞与関連業務(給与計算、住民税、年末調整等)
規程・コンプライアンス対応
・社内規定(就業規則・賃金規定)、労使協定の整備・改訂・届出
・労務関連法令対応およびリスク管理
安全衛生・健康管理
・健康診断、予防接種の運用
・産業医対応、安全衛生管理
【魅力】
・実務を牽引しながらチームをまとめる「プレイヤー+リーダー」として、ダイレクトに組織づくりに関われます。
・上場企業かつ成長フェーズのスピード感の中で、制度運用だけでなくフロー改善や仕組み化への挑戦が可能です。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 565万円 ~ 685万円
年収:565万~685万円
月給制:月額420000円~
賞与:年2回(7月、1月)
昇給:年2回(6月、12月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:固定残業手当109,600円~/45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:301,400円~)
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
勤務時間:9:00~18:00
休憩時間:60分
残業:有
- 休日・休暇
- 特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等
※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
- 勤務地
- 東京都渋谷区 渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ5階
JR山手線・東急東横線・東京メトロ副都心線「渋谷」駅徒歩約3分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・事業会社における労務実務経験(目安3年以上)
└給与計算、社会保険手続、勤怠管理等の基礎知識および実務経験
【尚可】
・300名規模以上の企業における給与計算および社会保険業務の経験
・労働法、社会保険、労働保険に関する知識を有し、規程整備や雇用契約の作成・改訂に携わった経験
・業務フローの構築・改善、システム導入・運用改善の経験
・上場企業またはそれに準ずる企業での労務経験
・マネジメント経験
└メンバー育成、業務管理、進捗管理の経験を有する方
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 人事、労務
営業、事務、企画系 > 管理職(管理部門系)
- 選考フロー
- 書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定 ※面接回数:2~3回
- フィットする人物像
- ・円滑なコミュニケーションが図れる方
- サービス詳細・特徴
- 製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、強い求人提案力があります。難しい希望条件でもマッチした求人提案ができるため、面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。
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- 待遇・福利厚生
- 通勤手当 交通費支給(上限2万3千円/月)、時間外手当(固定残業超過分を追加支給)、書籍購入手当、保育料補助手当(認可外保育施設利用時)、育児リモートワーク、ベビーシッター券、出産祝い金
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- リモート可
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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