【埼玉】技術系スタッフ(インフラ調査・DX推進)※比企郡
転勤無/年休129日/社会インフラを守る研究所の技術職/実務未経験から挑戦可
株式会社G&U技術センター [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 埼玉県
掲載開始日:2026/03/30 更新日:2026/04/02
仕事内容
【職務概要】
同社顧客ソリューション部にて、インフラ調査・対策の推進や
DX推進を行う顧客ソリューションスタッフとして従事していただきます。
【職務詳細】
・インフラ調査・対策の推進:上水道・下水道の老朽化対策や、
災害・事故時の原因調査
・調査結果のとりまとめ、顧客(国や自治体)への報告資料作成
・AI・DX技術の活用推進:アプリやAIを用いた画像診断やデータ分析など、
新しい技術を使って維持管理を効率化するプロジェクトへの参画
・技術研修・セミナーの運営:自治体職員様向けの技術研修会の運営
・技術の普及活動
<就業備考>
既存社員のOJTのもと業務を習得していただきます。
未経験者でも意欲次第でAI、DX技術を習得できる環境です。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 320万円 ~ 480万円
年収:320万~480万程度
月給制:月額220000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※前年度実績2か月分
昇給:年1回
- 勤務時間
- 09:00〜17:45
9時00分~17時45分
- 休日・休暇
- 【年間休日129日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 ほか
- 勤務地
- 埼玉県比企郡川島町大字吹塚732-157 埼玉本社
JR川越線「川越」駅より東武バス「川島農協前」下車徒歩6分
JR高崎線「鴻巣」駅より東武バス「川島農…
【変更の範囲】
勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(変更無))
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・学生時代に情報系、機械系、材料系、土木系、建築系を専攻されていた方
【尚可】
・プログラム(Python等)の作成経験がある方
・AI分析(画像認識等)の経験がある方
- 職種分類
- 技術系(建築、土木) > 特許・調査・その他(建築・土木・プラント・設備)
技術系(建築、土木) > 設計(建築)
- フィットする人物像
- ・新たな技術領域に対して積極的に学び、挑戦する意欲がある方
・社内外にて円滑なコミュニケーションを取ることができる方
- 転職コンシェルジュからのコメント
- 技術面の魅力
・マンホール蓋のISO/IEC17025認定試験所として国内初の取得
・地上と地下の境界領域に特化した独自の検証・評価技術
労働環境面の魅力
・ヒノデホールディングスグループの安定した経営基盤
・インフラ老朽化対策への社会的要請に応える貢献性の高さ
- サービス・特徴
- 【国内有数の設備で「都市災害」を科学する専門機関】
同センターは、マンホール蓋の国際規格「ISO/IEC17025」認定を持つ国内有数の試験機関です。最大の特徴は、ゲリラ豪雨時の管内状況を再現する
「水理シミュレーションモデル」や「輪荷重走行試験機」など、大学レベルを超える大型実験設備を保有している点です。
「蓋が飛ぶ」「スリップする」といった事故原因を、机上の空論ではなく物理実験で解明できるのが最大の強みです。
【インフラの「名医」として自治体を支援】
全国の自治体に対し、老朽化対策や維持管理計画の策定支援を行っています。 現在は、蓄積された膨大な実験データとAI・画像解析技術を融合させた
「DXソリューション」の開発に注力。その技術力は高く評価されており、NHKや民放報道番組(災害特集等)への技術協力や、多数の論文発表を行うなど、
日本の防災基準作りにも影響を与える「社会インフラのドクター」として活躍しています。
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給(上限月35000円まで)、残業手当(全額)、資格支援制度、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
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<ご注意>
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※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)