募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収 1500万円 ～ 3300万円

年収：1500万～3300万円
月給制：月額1000000円～
賞与：年2回（2月、8月）
昇給：年2回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：管理監督者扱いのため基本的に支給無し

勤務時間

09:00〜17:00
勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）
休憩時間：60分
残業：有

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度10日 以降勤続年数に応じて付与日数変動あり）

勤務地

東京都千代田区紀尾井町1ー3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階
東京メトロ各線「永田町」駅直結

【変更の範囲】
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

契約期間

契約期間の定め：無し

試用期間

6ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（6ヶ月）

求める経験・スキル

【必須】
下記いずれかの経験を有する方
・コンサルティングファームにおける人事領域での実務経験3年以上（プロジェクトリーダー経験含む）
・人事系ERPパッケージ、AI・RPA導入に関わる実務経験
・事業会社の人事部門での業務経験5年以上（メンバーマネジメント経験含む）

【尚可】
・コンサルティングファームにおける新規案件の提案、獲得経験
・ニアショアを目的としたSSC構築支援経験
・外部ベンダーと協業したBPO体制構築支援経験

職種分類

専門職系（コンサルタント、金融、不動産） ＞ ビジネスコンサルタント（組織・人事）

選考フロー

書類選考 ⇒一次面接⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接

フィットする人物像

・新しい取り組みに挑戦し、顧客支援を通じて社会に貢献したい方
・論理的思考力と人事専門性を兼ね備え、人事関連プロジェクトのリードを担える方
・事業目標達成に向け、若手を含むチームメンバーと共創できる方

サービス詳細・特徴

DX・IT戦略コンサルティング
企業の経営戦略に直結したDX戦略の立案から、最新のITテクノロジー（AI、データ分析、クラウド等）を活用したITアーキテクチャの設計、システム導入のPMO（プロジェクト管理）までを包括的に支援し、企業のデジタル化を具現化します。
業務変革（BPR）および組織変革
既存の業務プロセスを徹底的に分析し、RPAや最新ツールの導入、AI活用等を通じた「業務の圧倒的な効率化（BPR）」を推進します。また、変革を一時的なものにせず、社内に定着させるための組織デザインやチェンジマネジメントも実行します。
新規事業開発・伴走型実行支援
市場調査や最先端の技術トレンドを踏まえ、不確実性の高い新規事業の立ち上げをコンセプト設計から支援します。単なるアドバイスに留まらず、クライアントと同じ目線でリスクを背負い、現場に入り込んで成果が出るまで泥臭く伴走する「実行力」が強みです。
DX・IT戦略コンサルティング
企業の経営戦略に直結したDX戦略の立案から、最新のITテクノロジー（AI、データ分析、クラウド等）を活用したITアーキテクチャの設計、システム導入のPMO（プロジェクト管理）までを包括的に支援し、企業のデジタル化を具現化します。
業務変革（BPR）および組織変革
既存の業務プロセスを徹底的に分析し、RPAや最新ツールの導入、AI活用等を通じた「業務の圧倒的な効率化（BPR）」を推進します。また、変革を一時的なものにせず、社内に定着させるための組織デザインやチェンジマネジメントも実行します。
新規事業開発・伴走型実行支援
市場調査や最先端の技術トレンドを踏まえ、不確実性の高い新規事業の立ち上げをコンセプト設計から支援します。単なるアドバイスに留まらず、クライアントと同じ目線でリスクを背負い、現場に入り込んで成果が出るまで泥臭く伴走する「実行力」が強みです。
1.成長が早く、プロモーションが早い：年齢やバックグラウンドを問わず、自由度と裁量権を持たせているため成長意欲の高い方に最適な環境があります。
2.経営に深く関与できる環境を提供：プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用や、各種制度設計等、経営に資する様々な取組みに深く関与いただきます。
3.専門性を持てる：独自の方法論／フレームワーク…

待遇・福利厚生

交通費支給（上限5万円まで）、副業OK（申請制）、社内研修／勉強会、資格取得支援制度、社員紹介奨励金、社内表彰制度、ピアボーナス制度（ポイントに応じ半期ごとに支給）、定期健康診断、インフルエンザ予防接種手当（配偶者・子供も対象）

【喫煙情報】
屋内原則禁煙（喫煙室あり）

リモートワーク

未選択

エージェント情報

社名

株式会社ワークポート

会社紹介

全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。

転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。

転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。

転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人（※1）の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

137,000件以上（※2）の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

※1：転職相談実績　100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数　137,000件以上（2025年4月1日時点）