【大分】組込み開発※プロジェクトリーダー
経験者歓迎 安定した経営基盤を保持/過去5年間連続で売上増加中/
株式会社マイスターエンジニアリング [人材紹介求人]
- 正社員
- 大分県
掲載開始日:2026/04/01 更新日:2026/04/02
仕事内容
【職務概要】
ソフト事業拡大に向けリーダークラスの募集です。
車載関連システムの要求分析・設計・製作・テストまでの開発工程全般をご担当頂きます。
将来的にはPLとして、自社メンバー・プロジェクト管理などまでお任せします。
主にはモデルベース開発、プロセス関連、周辺シミュレーター開発などに従事頂きます。
車載ECU、複合機、カーエレクトロニクス系の組込みソフト開発の、設計・開発・テスト工程をメインとした案件で、自社社員と共に知識と開発スキルを磨くことができます。
現状派遣形態ですが、同社社員でチームを作りV字プロセス全般行う体制を取っています。
顧客折衝やメンバー教育、チームマネジメントはもちろん、ご自身の手も動かして頂くPLポジションとなり、技術スキルのみならずマネジメントスキルも磨いて頂ける遣り甲斐あるポジションです。
【プロジェクト案件例】
・エンジン制御 ・電動パワーステアリング制御 ・車載通信機制御
・インバーター制御 ・複合機(プリンター)制御など
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 600万円 ~ 850万円
年収:600万~900万程度
月給制:月額300000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 勤務時間
- 09:00〜17:40
9時00分~17時40分
- 休日・休暇
- 年間休日121日、完全週休二日制(土日)、祝日、夏季・年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
- 勤務地
- 大分県大分市内の顧客先
※顧客先による
【変更の範囲】
勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 4ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・C言語、C++、MATLAB、Python、ROSいずれかでの開発経験者(5年以上目安)
【尚可】
・メンバー育成やマネジメント経験のある方
ソフト開発事業において
ソフト事業は3年前にTier1企業の請負業務からスタートし、上流は基本設計、詳細設計、下流はコーディング、コードレビュー、単体・複合テストまで請負実績があります。
今では大手Sireからの引き合いも多く直近では表彰を受賞しました。
前年度4月から比べて現在ソフト人員増員率は30%以上となり
現在の50名体制を2年後には100名体制へ増員を目指し、同社事業拡大計画の中でも特に力を入れています。
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > ソフトウェア設計開発(制御系)
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 転職コンシェルジュからのコメント
- o o。+。同社は「ひと」が主役ですo o。+。
社名にある「マイスター」には、“人生において主役も脇役もない。すべて己がスター、各々が主役であれ”との社員への強い期待が込められています。
異動割合は、全体の約2.6%
安定した長期プロジェクト案件がメインとなる為基本的には異動が無く、一つの配属先で長く働いていただきます。
入社時は充実した研修をご用意
配属後も6ヵ月に1回面談を実施し、キャリアの相談や安心して働けるようサポートをいたします。
- サービス・特徴
- メカトロニクス:顧客の課題に寄り添い、技能・技術でサポートします。メカトロ事業ではメンテナンス&エンジニアリングによる、あらゆる現場で最適なソリューションを提案しています。
ファシリティサービス:独立系のファシリティ管理会社として、お客様の立場に立ったサービスを最優先とし、長年のノウハウを生かしたファシリティマネジメントが可能です。現状を把握し、改善提案を行い、保守・運用までトータル管理を行います。
ホテル運営:ホテルの経営・運営を主軸とした総合不動産事業を行っています。同社のホテル事業は、リニューアル工事により単にホテルの収益を上げるだけでなく、ホテルが地域の住民にとって欠かせない存在となり、ホテルが街のコミュニティーの拠点となることを目指しています。
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、寮・社宅制度(転居を伴う場合に社内規定に準ずる)、退職金制度(勤続3年以上)、交通費全額支給、残業手当、家族手当、役職手当、出張手当、赴任手当、免許使用手当、昼食代補助制度(3500円/月)
喫煙情報:屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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転職のプロによるきめ細やかなサポート
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ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
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大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)