【埼玉】設備メンテナンス
平均月収40万円!/サポート充実&未経験OK!
株式会社グリーンテック [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 埼玉県
掲載開始日:2026/04/01 更新日:2026/04/02
仕事内容
【職務概要】
大型物流倉庫内のコンベヤ、各種クレーンなどの
初期点検、定期メンテナンス、緊急メンテナンスをお任せします。
未経験の場合は設備・工具の名称を覚えるところからスタート。
入社後は業務に慣れるまで先輩社員に教わりながら
業務を覚えていただきます。
【職務詳細】
・カスタマーステーション(お客様先)に出社 ミーティング
※2~5名程のチーム
・当日の作業内容を確認し、顧客先に出発
メンテナンス作業開始 点検・突発不具合が発生した場合の対応
・メンテナンス作業終了 点検後の現場の忘れ物確認
・カスタマーステーションに戻る 作業結果報告書を作成・提出
・翌日の作業準備
その日のスケジュールや就業先によって、事業所へ戻ったりすることもありますが基本的には上記の流れになります。
【モデル年収】
例1.550万円 リーダー(月収39万円+賞与)
例2.630万円 グループマネージャー(月収43万円+賞与)
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 400万円 ~ 600万円
年収:400万~600万程度
月給制:月額210000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 勤務時間
- 08:30〜08:00
1.8:30~17:30/2.3交代(4勤2休)日勤8:00~17:00、準夜勤17:00~26:00、夜勤23:00~8:00
- 休日・休暇
- 週休2日制(業務の特性上、平日休みになることが多いです)、有給休暇10日~20日、年間休日数121日
- 勤務地
- 埼玉県鴻巣市袋968 ※常駐先は第2CSの現場席(吉見)
マイカー移動/JR高崎線「北鴻巣」駅 徒歩16分
※業務形態:請負
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 6ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
車通勤可能な方
【歓迎】
半導体、精密機器、自動車、工作機械ロボットなど機械が好き
車やバイクなど機械いじりが好き
高所作業も怖くない!きちんと丁寧な報告書が作成できる
プラモデル作りが好き
メカニック・フィールドエンジニアに興味がある
- 職種分類
- 技術系(電気、電子、機械) > セールスエンジニア(自動車・輸送機器関連)
技術系(建築、土木) > 特許・調査・その他(建築・土木・プラント・設備)
技術系(電気、電子、機械) > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
【モデル年収】
例1.550万円 リーダー(月収39万円+賞与)
例2.630万円 グループマネージャー(月収43万円+賞与)
- 転職コンシェルジュからのコメント
- 【会社の情報|株式会社グリーンテック】
名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル5F を本社とし、1996年10月創立、資本金 5000 万円。
社員数 約3491名(2025年4月30日時点)
【オススメポイント】
・自動車・家電・航空機など幅広いモノづくり分野を対象に、「検査・測定・解析」から「設計・開発」「設備保全」まで一貫して技術支援を行っており、ものづくりに深く関わりたい方にぴったり。
- サービス・特徴
- ※品質サポート事業について(同社のコア事業)
完成した製品の寸法やキズなどの不具合検査や発生原因の調査・対策を実施。製造現場の最前線で品質管理を担ってきた熟練のスタッフが対応し、品質管理体制を抜本的に改革し、品質レベルの向上に貢献しています。また全国各地の拠点にスタッフが常駐し、国内・海外どこへでも駆け付け、いち早くお客様の課題解決ができるよう事業展開をしています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金制度(勤続3年以上)、再雇用制度あり(最長65歳まで※定年60歳)、入社時研修、資格等級別研修、職種別研修、昇格時研修、保養施設利用可、リゾートトラスト利用可能、全国大手有名テーマパークの利用補助制度、サークル活動助成制度
喫煙情報:屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)