開発担当(主事(主任)クラス)
東証プライム上場!退職金制度あり ワークライフバランス 年間休日120日
リゾートトラスト株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京都
掲載開始日:2026/06/11 更新日:2026/06/12
仕事内容
【職務概要】
機動力を活かし、東京開発室を盛り立てていただきます
リゾートトラスト株式会社は、全国に高級会員制リゾートホテルである、「エクシブ」「ベイコート倶楽部」「サンクチュアリコート」の各シリーズや、メディカル施設、シニア施設、ゴルフ場、等を事業展開しており、開発部はその全てで「企画・設計・開発・営繕業務」に関与・担当している部署となります。
具体的には、立地のマーケティングと用地仕入から、設計事務所とのプラン検討、大手ゼネコンへの数百億円にのぼる建設発注、ホテル等建設工事の進捗管理、既存施設のリノベーションまで、一貫して1つの部署で担います。
【職務詳細】
・市場調査・不動産仕入・情報収集
・コンセプト立案
・計画立案
・商品企画
・既存施設営繕工事東日本統括補佐
・設計・着工/竣工に至る開発施工マネジメント
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 500万円 ~ 800万円
年収:500万~800万円
月給制:月額375600円~
賞与:年2回(7月・12月) ※過去実績合計4.0カ月分
昇給:給与更改:年1回(6月)
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
- 勤務時間
- 06:00〜21:00
勤務時間:フレックスタイム制(フレキシブルタイム有 6:00~21:00/コアタイムなし/年間総労働時間1920時間)
休憩時間:60分
残業:10~20時間程度/月
- 休日・休暇
- 週休二日制(土・日曜日) 年間120日(祝日、夏季休暇、年末年始)、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業 他
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿1丁目6番1号
各線「新宿」駅 徒歩2分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
・不動産開発実務もしくは建築設備の設計・施工管理経験のある方
※実務経験重視です。
【歓迎要件】
・施工管理技士等をお持ちの方
・CADスキル
- 職種分類
- 営業、事務、企画系 > 店舗開発、FC開発
技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 用地仕入
- 選考フロー
- 書類選考⇒適性検査(SPI)⇒面接1~2回⇒内定
- フィットする人物像
- ・論理的な思考力、問題解決に向けた突破力、困難に立ち向かう精神力
- サービス詳細・特徴
- <エクシブシリーズを中心とする会員権販売を通じて、高い信頼を獲得>
同社のコアビジネスである会員権販売。その主力商品「エクシブ」シリーズでは、最上の立地とハイグレードな施設に加え、完全利用保証を実現した「リゾート・タイムシェアリング・システム」を導入。会員の方々から高い評価と信頼を獲得しています。
また、そのノウハウを生かした会員制事業の集大成である日本初の都市型リゾート「東京ベイコート倶楽部ホテル&スパリゾート」も加わり、同社の宿泊会員数は、2021年3月末日時点で約186,000人。
会員制リゾートクラブ「エクシブ」の最大の特長は、ホテルの1室を14人のオーナーで共有すること。 年間26泊の完全利用保証を実現した「タイムシェアシステム」や利用予定のないリゾートを他のオーナーのリゾートと交換利用する「エクスチェンジシステム」などの画期的なシステムを導入し、会員制ならではの効率的なリゾートライフを提供しています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、資格手当、寮・社宅制度、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、選択制確定給付企業年金、通信教育費カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度/40,000円分のポイントを毎年付与)
【喫煙情報】
屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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<ご注意>
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