【静岡】ERP開発・導入・保守エンジニア(リーダー候補)※磐田市
【ヤマハ発動機グループ】トータルITソリューションカンパニー
ヤマハモーターソリューション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 静岡県
掲載開始日:2026/04/08 更新日:2026/04/09
仕事内容
【職務概要】
・ヤマハ発動機の戦略事業領域であり、今後更なる成長が見込まれるロボティクス領域の基幹システムの開発・導入・保守業務を行います。※基幹システム・・・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表 等
・将来的にはマネジメントを担当します。
・開発・導入チームでは、現行システムの理解と新システムの最適化を検討したうえで、外部ベンダーと共に新システムの開発・導入を行います。
・保守チームでは、現行システムのメンテナンス、システム障害対応を行うと共に、新システム構築の支援も実施します。
・2つのチームで相互に連携をとり、基幹システムの開発・導入・保守を一貫して担当します。
・各業務領域のスペシャリストと密にコミュニケーションを取りながら、チームでプロジェクトを推進しています。
・入社後、まずは現行システムの理解を深めていき、将来的にはチームの核として、システム刷新プロジェクトを推進、稼働後は新システムの保守の内製化を実現していきます。
得られる経験・能力
・ヤマハ発動機の中長期計画のDX戦略に深く携わる経験が積める。
・顧客理解とロボティクス領域の知識を深めながら、システム開発ができる。
・早い段階で組織マネジメント経験が積める。
・業務を通して最新技術に触れることができる。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 430万円 ~ 650万円
年収:430万~750万程度
月給制:月額280000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 勤務時間
- 06:30〜17:30
フレックスタイム制度(フレキシブルタイム6:30~22:00/標準就業時間帯8:45~17:30/コアタイム無)
- 休日・休暇
- 【年間休日121日】週休2日制(同社カレンダーによる)、長期休暇(年3回/9日間前後:年末年始・GW・夏季)、有給休暇の3連続・5連続取得制度、半日単位の取得制度有り、育児・介護休職制度 他
- 勤務地
- 静岡県磐田市岩井2000-1/静岡県磐田市新貝2500/静岡県磐田市中泉1-6-16/静岡県浜松市北区豊岡町127番地
東海道本線「御厨」駅よ…
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】
販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表いずれかの基幹業務アプリケーション領域の開発・導入実務経験をお持ちの方(3年以上)
課題意識を持ち、周囲も巻き込んでコミュニケーションを取りながら解決する力
【尚可】
システム開発におけるリーダー、プロジェクトマネジメントの経験
(小規模なチームのリーダー経験でも歓迎)
開発協力会社との折衝経験
複数の業務領域のアプリケーション開発経験
お客様と会話をしてシステム要件の整理・提案を行った経験
- 職種分類
- 技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プリセールス、セールスエンジニア
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > 情報化戦略・推進
技術系(ソフトウェア、ネットワーク) > プロジェクトマネジャー(Web・オープン系)
- フィットする人物像
- グループの一員として顧客と共にグローバルに成長したいと強く考えている方
自律的なアクションをとることができる方
・組織を越えて積極的にコミュニケーションをとることができる方
- サービス・特徴
- 【新製品開発】同社のお客様である開発技術者は、「顧客の期待を超える」製品を生み出すため、新技術の開発・品質の向上・コスト削減に日々取り組んでいます。こうした製品開発の一連のプロセスが展開されるデジタル開発基盤の導入・保守を行っています。
【サプライチェーン】製造業における原材料や部品調達、製造、物流、販売、アフターサービスなどのビジネスプロセスの流れをサプライチェーンと呼びます。同社は、そのビジネスプロセス全体をシステム開発、保守・運用でサポートしています。
【コトサービス】製造業を取り巻く環境は、所有からシェアへ、モノからコトへと大きな潮流の変化の中にあります。こういった時流を捉えた、同社グループへの「コトサービス」の提供をワンストップで行っています。
【コーポレート系システム】同社グループの経営基盤となる「人・もの・金」をグローバルで管理するためのシステム構築と運用を行っています。
【ITインフラ・基盤ソフトウェア】世界各地の同社グループ拠点におけるITインフラの企画・設計から導入・保守をトータルでサポートしています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当(支給条件有り)、資格取得報奨金(支給条件有り)、在宅勤務制度、退職金制度、財形貯蓄制度、クラブ活動、ヤマハ健康保険関連施設 他
喫煙情報:屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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