【千葉】受託東エリア責任者
社会貢献度を実感しやすい仕事です!今後ニーズがどんどん高まる福祉サービス!!
株式会社ヤマシタ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 千葉県
掲載開始日:2026/05/18 更新日:2026/05/19
仕事内容
【職務概要】
関東エリアを中心に病院施設においてリネン類の集配業務、洗濯業務、ベッドメイク業務、入院セット業務、カーテン交換業務等を請け負っている同社の作業メンバーを管理し、受託業務全般のマネジメントを担当していただきます。
各施設スタッフの採用から定着のマネジメントや労務上の調整まで裁量を持ち、様々な業務にチャレンジすることが出来ます。
受託サービスの品質向上や収益性向上を目的とした標準化や効率化を現場メンバーと協働しながらリードしていただきます。
【職務詳細】
医療機関(病院)やゴルフ場・旅館などの一般施設におけるリネン類の回収・仕分け、パジャマ・タオルの病棟への納品、病室のカーテン交換、入院セット受付などを行う施設内請負作業(ヤマシタでは「受託」といいます)のエリアリーダーとして、千葉県を中心とした施設の運営マネジメントを行う。
入社後は、病院、一般施設を中心に受託先約10拠点の拠点リーダー及びエリアリーダーを担います。
受託スタッフ・受託拠点リーダーに対し、サービス品質の向上や、収益性向上を目的とした効率化・標準化施策の実行を指揮する。
受託スタッフ・拠点リーダーの採用から定着のマネジメント、労務上の調整を行う。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 560万円 ~ 660万円
年収:560万~660万程度
月給制:月額386000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 勤務時間
- 08:00〜17:00
8時00分~17時00分
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上、365日シフト制、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(半日・時間単位も取得可)、積立有給休暇、特別休暇(出産立ち会い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか)、産休、育休、介護休業
- 勤務地
- 千葉県印旛郡酒々井町飯積1丁目1-8
JR成田線「酒々井」駅から徒歩40分 ※車で13分
【変更の範囲】
本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 求める経験・スキル
- 【必須】
10施設規模のSVやエリアマネージャー経験
採用・育成・定着等の人財マネジメント経験
複数施設を優先順位を付けマネジメントするスキルが求められており、ルーティンワークに縛られることなく、ご自身の考えが反映できる裁量度の高さがこの業務の醍醐味です。受託メンバーが安心安全に働き続けられる就労環境を企画立案し周りを巻き込みながら、それを構築していきます。
スタッフの採用・育成・定着のため人財マネジメントスキルが非常に重要であり、それを発揮できる環境があります。
- 職種分類
- サービス、販売系 > スーパーバイザー、店舗指導
- フィットする人物像
- ・セルフスターター(主体的)な方
- 転職コンシェルジュからのコメント
- 売上高200億円突破の成長中企業
社員数も2213名(18年度)の大型企業!
年間休日120日、ワークライフバランスを保ちながら勤務可能!
営業未経験でもチャレンジできます!
採用担当者様のインタビューを公開中!
https://www.workport.co.jp/hr_interview/interview04/
- サービス・特徴
- 同社事業について
・福祉用具レンタル、販売
900名以上の福祉用具専門相談員がご利用者のお身体やお住まいの状況に応じて最適な福祉用具を提案しています。
・ホテルリネンサプライ/病院リネンサプライ
業界水準よりも高いレベルの管理体制を徹底し、高品質のリネンをお客様の状況に合わせて安定的に供給します。
・住宅改修
・居宅介護支援事業
・寝具リース
・受託サービス事業
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(非課税限度額内 6ヵ月分を年2回支給)、時間外勤務手当支給、育児短時間勤務(最長小学校入学年の6月まで)、転勤サポートプログラム(借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか)、結婚祝金、出産祝金、退職金(確定給付企業年金)
喫煙情報:屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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