【大阪】コンストラクションマネジメント(建築)
転勤なし/フルフレックス制/育休復帰率100%
阪急コンストラクション・マネジメント株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 大阪府
掲載開始日:2026/04/10 更新日:2026/04/11
仕事内容
【職務概要】
コンストラクション・マネジメント業務をご担当して頂きます。
【職務詳細】
・CMとして、企画立案から設計監修、コストマネジメント、工事監修といった業務をご担当頂きます。
・あくまでも発注者支援の業務になりますので、同社が発注するのではなく、施主が発注を行います。発注を行うにあたってのコストマネジメントや設計会社や工事会社のリストアップ、提案を行って頂きます。全ての業務を1人で行うのではなく、チーム単位で進めて頂きます。
・大型案件などに関しては定例会議を行いますので、その際に会議を進行したり、事前に設計事務所などに予定通り進められているか等の確認も行って頂きます。
組織構成:
現在、大阪のCM(建築)は24名で構成されております。
同社の魅力
・同社は安定的に「増収増益を続ける」成長企業です。阪急阪神東宝グループの一員として活躍することができます。オフィス、商業施設をはじめ「多彩なプロジェクト」に携わることができます。また、「正社員登用前提」で培った経験を長く発揮できる環境です。
【変更の範囲】
同社業務全般
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収 400万円 ~ 650万円
年収:400万~1000万程度
月給制:月額300000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
フレックスタイム制(フルフレックス)【標準的な勤務時間帯】9:00~18:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日124日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENT オフィスタワー11F
大阪環状線「大阪」駅徒歩1分
【変更の範囲】
勤務地からの変更はなし
- 契約期間
- 契約期間の定め:無し
- 試用期間
- 2ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
- 求める経験・スキル
- 【必須】下記いずれかの経験で合計10年以上のご経験をお持ちの方
・設計事務所でのご経験
・現場所長クラスのご経験がある方
【尚可】
・一級建築士
・構造設計の経験
・設計監理の経験
・CMのご経験
- 職種分類
- 技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 転職コンシェルジュからのコメント
- 発注者側で上流工程に入り込める魅力があります!
【働き方】
フレックスタイム制:フルフレックス
リモートワーク:可(在席6ヵ月経過以降)(週2日リモート・在宅)
*ご自身で自由に出勤時間や休みを調整いただけます。
【制度について】
定年:60歳 *現在、60歳以上の方も5年10年と継続予定でご活躍中です!
退職金制度・再雇用制度:あり(原則65歳まで)
育児休業制度 *産休育休からの復帰率は100%です
*その他多くの福利厚生を整えています。
- サービス・特徴
- 【実績】
三井住友銀行 本店ビルディング、江ノ島電鉄 鎌倉駅、阪急西宮ガーデンズなど※東京本店ではHPからの問い合わせ、金融機関からのご紹介が多く、グループ会社以外からの民間案件が多数です。
【同社の特徴】
創業してから25年ほどで、CM業界のリーディングカンパニーとして創業以来6000件以上の豊富な実績を有しています。一般オフィスからホテルや宿泊施設、商業施設やメーカー様の工場新設等にも同社は参画しており、各方面から信頼を集めています。東京本店においては、現在案件の9割以上をグループ外から受注しています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限月額5万円)、家族手当、退職金制度:再雇用制度あり(原則65歳まで)、定年:60歳、育休取得実績あり(育休後復帰率100%)、出張手当、資格取得祝い金、グループ社員持株制度
喫煙情報:屋内禁煙
- リモートワーク
- 未選択
エージェント情報
- 社名
- 株式会社ワークポート
- 会社紹介
-
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