【東京】COBOLプログラマー、SE/正社員/損保、IBM汎用機/月給28万から45万

株式会社COBOL ［直接採用求人］

正社員
転勤なし
学歴不問
第二新卒歓迎

東京23区、その他東京都

掲載開始日:2023/03/16 更新日:2024/11/24

仕事内容

■仕事内容
IBM汎用機を使用した、COBOL言語による業務アプリケーションの設計及び開発を行います。
開発案件は、損保の自動車保険システム、フリート契約システム等です。

■あなたが得られるメリット
◎あなたの技術が最大限活かせる環境があります。
◎当社には数多くの案件依頼が寄せられています。
◎認め合える仲間が多数います。
◎良質で長期的な案件の確保ができます。
◎技術者の立場に立ち、親身になり相談に乗る、当社の営業窓口があります。
◎長時間労働の軽減に力を入れて、社員の体を第一に考えています。
◎当社のリーダーは無責任に頑張れとは言いません。
◎メンタルヘルスにも力を入れ、社員の健全な精神を保てるように努めています。

■株式会社COBOLのミッション
私たちは、「技術者の生活を守る」ことを最も大切な使命と心得ています。仕事を求めている技術者に対し、常に真剣に、どの企業よりも素早く、良質な案件の確保に努めます。そして、技術者との信頼関係がより一層深められるよう、最高のサービスを提供することをお約束します。

■実務経験要
COBOL言語での開発実務経験が3ヶ月以上ある方歓迎。

■給与
月給280,000円～450,000円
上記給与には、固定残業代53,000円～85,000円を含みます。
　※固定残業手当は30時間分の時間外手当
　（時間外労働の有無問わず定額支給、超過分は追加支給）

※試用期間: 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件

■賞与
平均支給実績　基本給×2ヶ月分×年間2回

■昇給
1月あたり0円～10,000円（前年度実績）

■年間休日
121日

■休日等
土曜日、日曜日、祝日
夏季、年末年始、GW、慶弔
入社から6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
産前、産後、育児休暇

■福利厚生
◎定期健康診断
年1回実施
◎社員旅行
不定期
◎親睦会
毎月20日実施
◎契約レストラン
飲食店、ショットバー等が50％OFF
◎旅行ツアー
半額補助（上限1回につき1万円）、年2回まで使用可能
◎契約ホテル保養施設
ホテルオオクラ、ホテル日航等、全国49件
◎契約スポーツ施設
神宮ゴルフスクール、サンライズテニスコート等
◎契約アスレチック施設
セントラルスポーツ、コナミスポーツクラブ等
◎契約ゴルフ場
よみうりゴルフ倶楽部、御殿場ウエスト等、32コース
◎契約オートキャンプ場
那須、修善寺、福井、岡山等
◎有名遊園地のフリーパス3,000円補助
※審査が厳しい優良な組合に加入しております。自慢の契約施設を提供致します。

今すぐ、ご応募ください。
定員となり次第、募集は終了とさせて頂きますので、あらかじめご了承ください。

※現在就業中の場合は、案件終了の２カ月前までにご連絡ください。

募集要項

応募資格: 日本語ネイティブレベルの方に限る

雇用形態: 正社員

年収・給与: 月給 280000 ～ 450000円

勤務地: 東京23区、その他東京都

交通: 御茶ノ水駅より徒歩9分

特徴

転勤なし
年間休日120日以上
産休・育休取得実績あり
学歴不問
女性が活躍
第二新卒歓迎

勤務時間: 9：30～18：30

待遇・福利厚生: 交通費全額支給・社会保険完備

休日・休暇: 土日祝　完全週休2日制

特記事項: ■営業ポリシー
この業界の営業スタッフは技術者を物のように扱い、「技術者の気持ち」を理解できない方が多く見受けられるような気がします。
「売上至上主義」をとると、利ざやをより多くとることのみに集中し、「技術者の気持ち」を無視した「悪質なブローカー的な営業」になってしまうおそれがあります。
そのため株式会社COBOLの営業には、
◎売上よりも「お客様第一主義」を貫くように。
◎売上よりも「技術者の気持ち」を理解するように。
ということを強く指導しております。

■社風
弊社では、皆さまの参画するCOBOL案件は、営業だけで決めることはありません。
「COBOL技術者と営業がお互いに話し合いながら決定する」というスタンスを取っています。

・通勤時間は、許容範囲だったのでしょうか？
・適正な賃金だったでしょうか？
・営業から見て、エンドユーザーが見える範囲の案件だったでしょうか？
・営業が親身になり、相談に乗ってくれたのでしょうか？
・働いていて、生きがいを感じましたでしょうか？
などなど、事あるごとに考えています。

また、弊社では、COBOL技術者と営業がお互いに理解しあえるように、なるべく多く接する機会を設けています。

■北川達也社長　挨拶
営業スタッフ主体の企業と、技術者主体の企業と便宜上2つに分けた場合、弊社は営業スタッフ主体の企業ではありません。
弊社が存続する限り、「技術者の気持ち」を理解し「COBOL技術者を中心とした組織作り」を行っている「COBOL技術者主体の企業」でありたいと考えております。
何故ならば、お客さまに「心から喜んで頂ける」ようなシステム作りを実際に行うのは営業スタッフではなく「COBOL技術者一人一人の技術力」だからであります。
また「COBOLの技術力があるCOBOL技術者を求人募集して共に生きたい」と考えております。

今すぐ、ご応募ください。
定員となり次第、募集は終了とさせて頂きますので、あらかじめご了承ください。

※在職中の方もご応募可能です。

【年齢要件は雇用対策法１号を適用の上、制限を設けています】

企業情報

社名: 株式会社COBOL

事業内容: COBOL言語による業務アプリケーションをメインとした、ソフトウェアの設計、開発、保守開発など。

主な業務は生保、損保、共済、銀行、クレジットカード、消費者金融、証券、公共、製造、流通等、業種を問わず幅広く対応しています。

開発機種はUNIX機、Linux（RHEL等）、Windows、IBM、富士通、日立汎用機等です。

プロジェクトは多数あるため、自身でチョイスが可能です。

設立: 2005年9月

代表者: 北川達也

従業員数: 193

資本金: 50,000,000

本社所在地: 〒1010054
東京都千代田区神田錦町2-1-8 竹橋ビル3F