老健＜通勤、夜勤、資格、家族等手当充実☆社会保険完備・財形貯蓄制度あり◎年1回の昇給、年3回の賞与にあなたの頑張りをしっかり反映！＞でのお仕事です
平成30年9月増築。100床体制になった施設です。地域の介護を総合的・包括的ケアを実践している施設です。ユニット型できめ細やかケアを実践◎多職種のスタッフが一丸となりケアにあたり、互いに日々研鑽。技術の向上に努めています◎賞与年3回あり◎年間休日120日でプライベートも充実☆


高齢者の介護全般
・入所者の食事介助、入浴介助
・排泄介助、日常生活の援助等
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。


また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。


【応募資格】
未経験OKあれば尚可


【勤務時間】
07:30-16:30
08:30-17:30
16:30-09:30休憩時間（日勤）　60分
休憩時間（夜勤）　120分


【休日】
シフト制月10休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限：月給　183,600円～
給与上限：月給　292,500円

基本給　152,600円～251,000円
資格手当　2,000円～4,000円
夜勤手当　5,500円／回・4～5回／月
処遇改善手当　7,000円～10,000円
精勤手当あり
扶養手当あり
住宅手当　上限15,000円
給与支払日　毎月末日締　当月25日支払い

昇給あり　年1回（500円～2,000円／月）

夜勤手当　（平日）5,000円／回（日・祝）5,500円／回
住宅手当は賃料から11,000円を控除した額を15,000円を上限で支給賞与あり　前年度実績 年3回・4.25ヶ月分（計4.25～4.5ヶ月分）