【500万~】SE/年間休日120日以上/NW機器専業メーカー/ベテラン多数
アライドテレシスホールディングス株式会社 [直接採用求人]
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2017/10/19 更新日:2024/11/23
仕事内容
お客様へのネットワーク機器の導入や支援、システム全般の提案などをご担当いただきます。
■具体的な仕事内容…
・ネットワーク機器の導入・支援・構築
・お客様からの問い合わせ対応
・お客様へのシステムのご提案 …など
★機器の販売は営業の仕事ですが、SEも技術的な説明をするなかで販売に結びつけられるよう支援をしていきます。
★経験者の方は、1~2ヶ月程度研修をおこなった後にそれぞれの案件をご担当いただきます。
■当社について
当社は、業界ではいち早く1987年からLAN機器の開発や販売を開始した、日本では珍しいネットワーク機器専業メーカーです。現在では企画、開発、製造、販売、サービスにいたるまで、世界38ヵ国、43社にのぼるグループ会社と共に一貫した体制で取り組んでいます。グローバルな事業展開を強みに世界トップクラスの実績を重ねさらなる成長を目指しています。
自分が提案したシステムが採用されて受注につながると達成感があります。それをさらに構築して完成させ納品し、実際に稼動・運用していく。このような過程に携われる喜びがSEにはあります。
とくに当社はメーカーなので、お客様のニーズを会社にフィードバックして、それが実際に製品化される。これが当社で働く醍醐味だと思います。
また、全国に33の支店営業所があります。お客様に近いところで支援するのが当社の方針で、SEのやりがいにもつながっていると思います。
募集要項
- 応募資格
- 【学歴】
高等学校卒以上
【必要経験・スキル・資格】
ネットワークエンジニアの経験が5年以上ある方
【あれば望ましい経験・スキル・資格】
ネットワーク系または情報処理系の資格をお持ちの方
データベース運用・保守
データベース設計・構築
サーバー運用・保守
サーバー設計・構築
ネットワーク運用・保守
ネットワーク設計・構築
要件定義
メンバーマネジメント
プロジェクト全体の管理
基本情報技術者
ネットワークスペシャリスト
特種情報処理技術者
第2種情報処理技術者
第1種情報処理技術者
CCNP
CCNA
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員、正社員
- 年収・給与
- 固定給30万円以上(別途時間外勤務手当支給)
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都 品川区 西五反田7-21-11 第2TOCビル
- 交通
- 東急電鉄目黒線「不動前駅」 JR五反田駅西口・都営地下鉄「五反田駅」A2出口より徒歩9分
東急電鉄目黒線「不動前駅」より徒歩5分
東急電鉄池上線「大崎広小路駅」より徒歩7分
- 特徴
- 週休2日制
- 待遇・福利厚生
- 給与改定:年1回(1月)
賞与:年2回(7、12月)
交通費全額支給
各種社会保険完備
健保組合保養所
社員持ち株制度
財形貯蓄
生命保険組合加入
提携スポーツ施設
- 休日・休暇
- 完全週休2日制
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
年間休日120日以上
- 私が入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?
- 今回は、本社(東京都品川区西五反田)、北関東支社(埼玉県さいたま市大宮区桜木町)、西関東支社(神奈川県横浜市港北区)、名古屋支社(愛知県名古屋市東区)、関西支社(大阪府大阪市北区)の募集になります。
支社によってバラツキはありますが、SEの男女比は8:2、中途入社と新卒はだいたい半々で、中途入社は5年以上のキャリアをもつベテランが多いのが特徴です。どこの拠点に配属されてもキャリアを積んだ人が先輩になるので安心してください。また、全国どこでも明るくて話しやすい雰囲気があるので、すぐにとけ込めるでしょう。なお、勤務地は現在の住まいを考慮して決定します。
- このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか?
- 自分の意見やアイディアを先輩や会社が聞いてくれて、それが製品に反映される。こういう風通しの良さがあります。聞く耳を持っているメンバーに囲まれるので、「このメンバーで良かった」と感じられると思います。
また、仕事をしていると予期せぬことが起こることもあります。原因を究明するために業務の範囲を超えることもあります。しかしこういう努力は必ず実を結び、次からから指名をいただくこともあります。お客様から指名されるSEになるために先輩はみんな頑張っています。こういう先輩と仕事をすると「ここで働いて良かった。見習おう」と思うでしょう。
- 私が働く場所の仕事環境を教えてください
- オフィスの特長としては、自社のネットワーク機器がすぐに操作できる状態で置いてあることです。実際に自分で操作した経験がないと、お客様の問い合わせに答えられないこともありますし、自分で操作することで機械の理解を深めることもできるので、そういう環境がどこの拠点にもあります。
また、全国共通して30代が主力の若い会社なので、会社帰りに飲みに行ったりカラオケに行ったり、それぞれのスタイルで無理のないコミュニケーションをとっています。
応募について
- 採用プロセス
- 【書類選考】書類選考を行います。通過者には別途ご連絡いたします。
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【面接(1〜2回)】現場担当者、責任者との面接を行います。適性検査も行います。
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【最終面接】役員との面接を行います。
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【内定】
※最終面接後、一週間以内に結果をお知らせいたします。
企業情報
- 社名
- アライドテレシスホールディングス株式会社
- 事業内容
- ネットワーク・インフラの構築・提供、それに付随する機器の企画開発、製造・販売