募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・経験：営業、企画、提案経験のある方
・語学：中国語ビジネスレベル以上（目安：HSK5級以上）　
※社内公用語は中国語です。電話やメール、会議や部外でのコミュニケーションで用います。

■歓迎条件：
・5年以上の広告、EC、マーケティング、リサーチ会社での経験（営業職、アカウントエグゼクティブ職などでの経験）

＜語学力＞
必要条件：中国語（北京語）上級

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜490万円

＜賃金形態＞
月給制
※経験や能力、前職の給与を考慮した上で決定します

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円

＜月給＞
250,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・月収13,000RMB〜18,000RMB（税込）
・昇給年4回（4月・7月・10月・1月）
・業績賞与年2回（ 8月・2月）※過去2年間支給実績有


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、中南米、その他の海外
＜勤務地詳細＞
上海子会社
住所：中華人民共和国上海市市市区虹虹路996弄161号2幢601室
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業は平均30〜40時間です。新型コロナウイルス感染症の対策中により時差出勤実施中

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実際発生費用による
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■チームビルディング月1回
■書籍購入費支援

＜その他補足＞
【福利厚生・その他】
・業績賞与年2回
・社員旅行（業績に応じて年1回有）
・出張手当
・役職手当
・リファラル手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※契約期間あり：2年

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の条件：給与の80％

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇15日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、年末年始休暇、有給休暇（1年目15日、2年目20日、3年目20+1日、上限25日）、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、コロナ禍につき分散勤務（月木金：営業出勤日／火水：内勤出勤日）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社unbot

業種

インターネット関連

事業内容

（1）グローバルECパートナー事業…独自の成果に繋がる運用ノウハウから中国、東南アジアのEC市場におけるチャネル戦略・価格戦略の立案・実行を支援いたします。

（2）IPエンターテインメントコンテンツ事業…日本のIPやエンタメ関連コンテンツの中国進出を促進すると同時に、ECやオンラインマーケティングといったunbotの各資源を活かし、ビジネスを最大化します。

（3）アクショナブルCDP事業…プラットフォームやサービス、オフライン・オンライン関係なく、顧客データを収集・統合し、顧客との継続的なコミュニケーションによる最高の顧客体験を演出することができます。