【名古屋】ベビーシッターコーディネーター ※東証スタンダード上場/年間休日1...

株式会社ポピンズファミリーケア

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【名古屋】ベビーシッターコーディネーター ※東証スタンダード上場/年間休日125日/女性活躍【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ポピンズファミリーケア [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2024/03/04 更新日:2024/04/09

仕事内容

【名古屋】ベビーシッターコーディネーター ※東証スタンダード上場/年間休日125日/女性活躍

ベビーシッターの養成と派遣、保育施設の企画・運営、次世代育成支援・コンサルティング等を行う当社において、お客様のご要望に応じたベビーシッターをコーディネートを担当いただきます。

■業務詳細:
・ご利用希望のお客様のご要望にお応えし、最適なベビーシッターをご紹介いただきます
・ベビーシッターの教育やイベント、託児の企画・運営に携わる場合もございます
※将来的には、プレミアムコースのコーディネーター業務を担当していただくことを期待しております。

■業務の特徴:
・お客様の要望に応じて業務が発生し、土日祝勤務となる日もございますが、その場合は他曜日で振替休日を取得頂きます。また、10月より基本出社体制となっておりますが、家庭事情によりリモートワークなども相談可能です。
・お客様の担当数については、お客様の要望や状況によって担当数を分けており個人個人で異なります。平均30名程度のお客様をご担当いただきます。
・直接的な対応は現場のケアスタッフが行いますが、お客様より「あなたに会えてよかった」言って頂ける場面もございます。その際に今までの頑張りも報われ、大きなやりがいを感じることが出来るお仕事です。

■ポピンズグループについて:
ポピンズは1987年の創業以来『働く女性の支援』をミッションとし、女性のライフステージに応じたサービスを提供しています。創業時からのサービスクオリティの追求をしブランドを確立しています。2020年12月日本初 SDGs -IPOとして東証一部に上場しました。SDGs 4番「質の高い教育をみんなに」5番「ジェンダー平等を実現しよう」8番「働きがいも経済成長も」を経営のミッションとし、女性が切れ目なく仕事を続けられるためのサービスを通じて、社会課題の解決に取り組んでいます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・接客経験
・基本的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)
※受電しながらPC操作をしていただきます。

■歓迎条件:
・秘書やホテル等での接客経験のある方
・電話でのクレーム対応やお客様に対する電話での接客経験がある方
・保育士、看護師、キャリアカウンセリングなどの資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
330万円〜500万円

<賃金形態>
月給制
管理職(管理監督者)の場合は残業代は管理職手当に含まれます。

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜330,000円
その他固定手当/月:3,000円

<月給>
223,000円〜333,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は年齢・能力等を考慮の上決定します。
■給与改定:年一回
■賞与:あり※業績、評価により変動有/昨年度標準評価では2.8カ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
名古屋支社
住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-26-8 KDX名古屋駅前ビル4F
勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※時差出勤可/緊急事態宣言下在宅勤務実施
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限2万8千円/月まで支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
主にOJTが中心となります。

<その他補足>
■同社サービス優待利用
■育児・介護休職制度
■海外研修
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中は賞与/給与改定の査定期間に含まれません
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇(入社3カ月後5日付与、6ヵ月後5日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇



完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ポピンズファミリーケア
業種
医療・福祉関連
事業内容
「世界の未来を担うお子様たちにはどのような経験が大切か」この視点から生まれたのが、ポピンズの教育方針「エデュケア」です。
エデュケアとは、EDUCATION(教育) + CARE(保育)人生で最も重要な時期の人間教育を目指します。

◆子育て支援サービス
ポピンズナニーサービス(教育ベビーシッター)

◆介護支援サービス
高齢者在宅ケアサービス「ポピンズVIPケア」
デイサービス
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