【梅田阪急】アパレルスタッフ(BLAMINK/ブラミンク)※アパレル経験者歓...

株式会社ユナイテッドアローズ(プライム上場企業)

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【梅田阪急】アパレルスタッフ(BLAMINK/ブラミンク)※アパレル経験者歓迎/正社員/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ユナイテッドアローズ(プライム上場企業) [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/03/04 更新日:2024/04/05

仕事内容

【梅田阪急】アパレルスタッフ(BLAMINK/ブラミンク)※アパレル経験者歓迎/正社員/年休120日

【東証プライム上場/「UNITED ARROWS」や「BEAUTY&YOUTH UNITED ARROWS」などセレクトショップ事業を展開/年間休日120日】

BLAMINK/ブラミンク梅田阪急店にて、アパレル販売をお任せします。

■業務内容:
・お客様のお好み、雰囲気を踏まえたコーディネートのご提案
・ディスプレイ作り、在庫管理、店内清掃、品出し
・販売動向のレポート作成
・販促活動、再来店を促すプロモーション企画・実施

■キャリアパス:
すぐれた販売員に与えられる「セールスマスター制度」を活用し、販売のプロフェッショナルを目指したり、店長、SV、他ブランド、本部部門(企画・営業・人事・MD)など、さまざまなキャリアプランを描けます。

■販売スタッフのリアルな声配信中:
ユナイテッドアローズってどんな会社か、実際に働く人の声を聞いてみたいなど応募前の不安を解消するため、販売スタッフのリアルな声を聞ける座談会を開催しました。応募を検討中の方は、ぜひご覧ください。
https://www.youtube.com/watch?v=e_gQWPpbij4

■BLAMINK/ブラミンクについて:
2016年秋冬コレクションよりスタートした東京発のブランド。
本質的な価値を純粋に追い求めることを大切にして、袖を通す人たちが内面から輝けると心から思う服づくりを真摯に続けている、そんな「洋服屋」としての普遍的な誇りを抱き作り出す、クオリティクローズの数々や、新しいラグジュアリーのカタチは、審美眼を持った多くの方からの支持を得ています。

■当社について:
約20ブランド234店舗を展開している東証プライム上場企業の当社。
独自のセンスで、国内外から調達したデザイナーズブランドとオリジナル企画の紳士服・婦人服および雑貨等の商品をミックスし、販売するセレクトショップを展開しています。
◎月平均残業時間12.5時間 ※2022年度全社平均

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・アパレル販売経験1年以上
・高卒以上
■歓迎条件:
・販売経験を活かして仕事の幅を広げたい
・アパレル業界で長く活躍したい
・店長・SV、企画・MDにチャレンジしたい
・販売のプロフェッショナルを目指したい
・正社員として安心して働きたい
・家庭や子育てと両立をしたい
・ハイブランドの接客に興味がある・挑戦したい
販売経験を活かして、叶えたいことがある方、素直な想いをぜひお聞かせください。大好きなアパレル業界で、ずっと働き続けていける環境が当社にはあります。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
262万円〜390万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):181,696円〜270,222円
固定残業手当/月:20,104円〜29,778円(固定残業時間14時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
201,800円〜300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、実力を考慮の上、当社規定により決定
※前払い退職金を別途支給(5,800〜7,540円)
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
BLAMINK 梅田阪急
住所:大阪府大阪市北区角田町8番7号 阪急うめだ本店 6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜21:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
上記時間内で実働8時間のシフト制※店舗の営業時間に応じて変動あり
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心

<その他補足>
■超過勤務手当
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■社員割引
■スポーツクラブ法人会員
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件の変更はありません。
休日・休暇
月10休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ユナイテッドアローズ(プライム上場企業)
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
事業内容
■事業内容:
紳士服・婦人服および雑貨等の企画・仕入および販売
情報提供元:

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