募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに当てはまる方
テナントリーシング（商業施設、大型小売店等）のご経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜

＜月給＞
250,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキルを考慮のうえ当社規定により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）※入社13ヶ月目以降から満額支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

静岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県静岡市葵区鷹匠1-14-5 静鉄鷹匠ビル3F
勤務地最寄駅：静岡鉄道静岡清水線／静岡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:00〜18:00
11:30〜20:30

＜その他就業時間補足＞
■実働8時間のシフト制■残業：閑散期は月平均20時間程度、繁忙期は月平均40時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：※独身且つ、県外の在住の方のみ：あり
社会保険：社会保険完備
静岡鉄道健康保険組合
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT制度
■資格取得支援制度
■研修制度（職種別・階層別研修）

＜その他補足＞
■静鉄グループ割引制度
■育休、産休（取得実績あり）
■セノバ保育園（一律3万円）
■セノバ店舗内で社員割引（ランチ、洋服など）
■特別休暇補足：年12日※但し入社初年度は入社月に応じ、休暇日が減ります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

曜日はシフトによる、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇（年間12日／入社時期に応じて変更有）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

静鉄プロパティマネジメント株式会社

業種

プラント・設備関連

事業内容

■事業内容：
商業施設の運営(ショッピングセンターの経営)、土地／建物の売買・賃貸・監理・仲介および鑑定、マンション管理事業アパート・ビル・商業施設の管理(清掃・警備・設備保守)、省エネ環境対策事業、防災・防犯事業、指定管理者制度による地方公共団体施設の運営管理