募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・メーカーで生産ラインの効率化をした経験
・生産技術業務の経験

■歓迎条件：
・治具経験、工程改善の実績
・ライン設計、立ち上げ経験

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
412万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜

＜月給＞
250,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮の上、決定します。
■賞与：年2回（基本給5ヶ月分／過去6年間の実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市東淀川区瑞光2-5-37
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
■最寄り駅：阪急京都線「上新庄駅」より徒歩7分※自転車通勤可

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に基づき支給
家族手当：配偶者：5,000円、子ども1人：1,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上から支給

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
キャリアアップ・自己啓発支援制度（社外セミナーや受講費用補助など）

＜その他補足＞
■U・Iターン支援
■健康診断（オプション診断も費用は会社負担）
■社員旅行（コロナ禍前／全額会社負担）
■カフェテリアプラン（福利厚生サービス）
■雇用延長制度（65歳まで）
＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社3ヶ月経過時に人事と面談の上、正社員登用となります。※正社員登用実績は100%です。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

■カレンダーにより年数回土曜出勤あり
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（半日休暇取得可）
※有給休暇の平均取得日数は13.2日です（昨年度実績）。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社コーワ

業種

家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)

事業内容

■事業内容
ダウンライト、スポットライトなどのLED照明器具の開発・製造

■特徴
住宅用、店舗用ともに、2,000種類以上のアイテムをOEM生産しています。いま世界的に「SUSTAINABLE（持続可能性）」がキーワードとして注目され、省エネで耐久性に優れたLED照明器具が急激に普及、「照明＝LED」という時代が到来しています。私たちはLED照明器具の開発・製造を通じ、「持続可能な未来」に向けて、今日も挑戦を続けています。