【京都市右京区】工場内の生産装置の保全等◇福利厚生◎/幅広い業界の案件多数/...

日総工産株式会社

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【京都市右京区】工場内の生産装置の保全等◇福利厚生◎/幅広い業界の案件多数/手厚いフォロー【dodaエージェントサービス 求人】

日総工産株式会社 [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 京都市、その他京都府

掲載開始日:2024/03/14 更新日:2024/03/14

仕事内容

【京都市右京区】工場内の生産装置の保全等◇福利厚生◎/幅広い業界の案件多数/手厚いフォロー

【ワークライフバランス◎/年休120日以上/福利厚生充実◎】

■業務内容:
工場内の生産装置の保全、故障修理、再発防止、予防保全、改善、備品管理 外部業者との調整をお任せいたします。
生産設備の保全業務経験のある方を歓迎いたします。

■募集背景:
製造ラインのオートメーション化など省人化が進む中、装置メンテナンス技術者のニーズがより高まってきているため、今回募集いたします。

■福利厚生:
当社では給与前渡し制度があり、働いた分の給与を給料日より前に一部受け取れることができます。また、福利厚生割引サービスもあり、「レジャー施設」や「旅行」「映画館」や「飲食店」などでご利用いただける『お得なクーポン』をご用意しております。

■当社の魅力:
エンジニアとしての経験を活かしたい方はもちろん、エンジニアに挑戦したい未経験の方も活躍できるサポート体制があります。
また、幅広い分野の求人の取り扱いがあるため、業種を絞ることなく様々な経験を経て、スキルアップやキャリアアップをすることが可能です。

■当社について:
1971年の創業以来、製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に力を尽くしております。創業当初から培ってきた製造業における人材サービスのノウハウを発揮し、製造派遣や製造請負、人材紹介等の幅広い人材サービスを提供しております。また当社の全国ネットワークを活かして、大手メーカーから専門性の高い企業まで全国に活躍のステージをご用意しています。エンジニア業務での経験、今までと違う業種のエンジニアを目指すことが出来ます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・生産設備の保全業務経験
年収・給与
<予定年収>
430万円〜460万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜350,000円

<月給>
300,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には残業・深夜手当を含みます。
※上記は想定となり、経験やスキルを考慮して決定します。
■年収例:※賞与年2回+時間外手当等を含む
 入社7年目600万円(月給45万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
【特定】プロジェクト先(京都府京都市右京区)
住所:京都府京都市右京区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

※どうしても地域限定希望となる場合は、雇用形態の変更はございますがご相談は可能です。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:80分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00〜17:50(交替制)

<勤務パターン>
8:00〜17:50
20:00〜5:50

<その他就業時間補足>
※アサイン先によって異なります。
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月10万円まで
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:※会社指示による転勤の際に適用
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上在籍の社員に適用

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得助成制度、幹部教育、実務研修(採用・営業・ものづくり)、要望教育(ビジネスマナー・職長教育等)

<その他補足>
■寮・社宅備考:
会社指示による転勤が発生した場合、会社名義の一般物件に入居。会社負担8割(6年間)それ以降は負担割合が徐々に上がりますが、最大15年間会社負担あり。 
持ち家でローンの場合「住宅ローン補助手当」、自分自身で賃貸物件を借りて契約の場合「住宅手当」あり。
※地域限定社員の場合、適用のない制度もあり。
■資格取得助成金制度
■慶弔見舞金制度(入社3年目以降)
■従業員持株会制度
■退職金制度 ※地域限定社員の場合、適用のない制度もあり。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用派遣で就業

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

4勤2休、年次有給休暇、特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、子の看護休暇、忌引き休暇、公務休暇
※年間休日数は職種・勤務地により変動します。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日総工産株式会社
業種
その他サービス
事業内容
■事業内容:
製造系人材サービス(製造派遣、製造請負、職業紹介等)
情報提供元:

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