未経験歓迎【札幌】太陽光パネルのコンサルティング営業◆20代で年収1,000万円も/初任給30万確約【dodaエージェントサービス 求人】
リベラルソリューション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 札幌市 、その他北海道
掲載開始日:2024/03/07 更新日:2024/04/18
仕事内容
未経験歓迎【札幌】太陽光パネルのコンサルティング営業◆20代で年収1,000万円も/初任給30万確約
◆社会課題の解決と、全社員の幸せと持続可能な企業になることを追求し地域社会に貢献する環境エネルギーメガベンチャー◆
\求人の魅力ポイント/
(1)契約件数に応じたインセンティブを1カ月ごとに支給!トップセールスは100万円以上のインセンティブが支給されることも!
(2)最短で入社2年目で主任に昇格!多くの社員が5年以内でリーダーや主任などの役職についています!
(3)お客様の「ありがとう」や社会課題の解決に繋がるやりがいのある仕事です!
■キャリアの全体像:
・新人期間(1年目):360万
・一般(2年目):360〜500万
・リーダー(2.5年目〜):500〜700万
・主任(3年目〜):700〜800万
・課長,次長(5年目):800〜1500万
・部長,役員(8年目):1500万〜
■仕事の流れ:
◎アポイント取得
ご自宅への訪問やお電話にてアポイントを頂きます。決して押し売りをすることはございません。
※隣接する都道府県が担当エリアとなります
※1〜3名で担当エリア毎にチームを組み社用車で訪問に向かいます
◎お客様宅にて具体的なご提案
電気・ガスの使用状況や料金状況を詳しくヒアリング。
その後電気代やガス代がどのくらい安くなるかを計算し、20年〜30年と先を見据えたシミュレーションを行います。
◎成約
訪問できれば”3件に1件”がご成約となるイメージです!
≪モデル年収≫
※未経験の方でも入社後3〜4カ月後には4割程度の方がインセンティブを獲得しています!
〇26歳給与例(入社2年:未経験)
基本給:300,000円
通勤手当:20,000円
インセンティブ 100,000円
年収:5,040,000円
〇28歳給与例(入社4年:リーダー・お子様1名)
基本給:300,000円
住宅手当:20,000円
家族手当:20,000円(子供1名分)
インセンティブ 230,000円
年収:6,840,000円
〇30歳給与例(入社6年:課長・お子様2名)
基本給:400,000円
住宅手当:30,000円
家族手当:40,000円(子供2名分{最大2名分支給})
インセンティブ 352,500円
年収:9,960,000円
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【業種経験不問】【職種経験不問】【第二新卒・ブランク歓迎】
■必要条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
360万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜340,000円
固定残業手当/月:90,000円〜160,000円(固定残業時間58時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円〜500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年4回 (3か月毎)
■賞与:なし。
■インセンティブ:個人の営業成績に応じて支給されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細>
札幌支社
住所:北海道札幌市東区北6条東4-1-7 deAUNEさっぽろ10F
勤務地最寄駅:JR線/札幌駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <勤務地補足>
■最寄駅
JR千歳線 札幌駅 徒歩10分
JR千歳線 苗穂駅 徒歩12分
<転勤>
有
変更の範囲:当社拠点全般。配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。
(※ご家族の状況等を考慮致します)
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:120分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜19:00
<その他就業時間補足>
■月間平均残業時間:35時間程度(20時以降の残業は上長の承認が必要)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:金額の上限あり。
家族手当:子1人/月2万円※2人まで 試用期間明けより支給
住宅手当:社内規定による、条件あり。
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:401K加入
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、一般・幹部研修、公的資格取得支援(条件あり)、外部勉強会の補助(条件あり)
<その他補足>
■役職手当
■健康診断(年1回)
■社員旅行(一部会社負担)※グアム、シンガポール、ハワイ、バンコク等
■健康促進プログラム(フィットネス施設 利用料金一部会社負担 ※条件あり)
■GLTD制度
■通勤手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
■試用期間(3か月)の勤務条件に変更はありません。
契約更新については、就業時の実績等により判断致します。
更新回数は上限2回まで。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■産休/育休
■バースデー休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- リベラルソリューション株式会社
- 業種
- 電力・ガス・水道
- 事業内容
- ■事業内容:
・産業用太陽光発電システム販売、施工、メンテナンス
・住宅用太陽光発電システム販売、施工、メンテナンス
・スマート電化販売、施工、メンテナンス
・住宅リフォーム
・スマートハウス販売
・LED照明、空調設備販売、施工、メンテナンス