【広島】児童発達支援管理責任者〜幼児の療育をテーマに子ども達をサポート/残業...

株式会社松原組

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【広島】児童発達支援管理責任者〜幼児の療育をテーマに子ども達をサポート/残業ほぼなし〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社松原組 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 広島市、その他広島県

掲載開始日:2024/03/21 更新日:2024/03/21

仕事内容

【広島】児童発達支援管理責任者〜幼児の療育をテーマに子ども達をサポート/残業ほぼなし〜

■業務内容:
児童発達支援管理責任者(児発管)として、軽度の発達障害をもつ0〜6歳の幼児の療育を行っていただきます。※グループ会社である株式会社ファーストクリエートへ出向となります。
※出向先情報
企業名:株式会社ファーストクリエート
本社所在地:〒721-0942 広島県福山市引野町5218
事業内容:幼児教室の運営児童発達支援施設の運営等の事業を展開

■職務内容:
デイサービス事業所などの児童福祉法に定められた施設で、「療育」をリードする役割です。当社では特に「幼児の療育」をテーマとして、発達の遅れが気になる幼児(0〜6歳)と向き合い、一人ひとりの個性に合った個別レッスンを 計画、実施していきます。
また、子育てに悩まれている親御様の不安やお困りごとにも寄り添います。ゆっくりと時間をかけながら、頼れる存在になる事が目標です。

■一日の業務内容例:
◇9:30頃/出社
◇10:00/午前のレッスン開始
※マンツーマンの個別レッスン。親御様が同伴されることはあります
※レッスンは1コマ60分。終了後親御様と30分ほど振り返りを行います
◇12:00/休憩
◇13:00/午後のレッスン開始
◇18:00/引き継ぎのための日誌を記入、清掃作業 (※レッスンは担任制ではありません )
◇18:30頃/退社 
《補足》
指導員として、レッスンを担当するのは一日3〜4コマ 程度です。コペル(幼児教育大手)の2000種類を超える教材を使用する為、教材を自作いただく事はありません。

■業務のやりがい:
レッスンを重ねる中で、発語できるようになったり、文字が書けるようになったりと6歳までの子どもの成長は著しく、目に見える明らかな変化に日々驚きと学びがあります。

■入社後の流れ:
オンラインで約1ヶ月間、 指導員になるための研修を受けていただきます。ここで子どもへの接し方や教え方、 豊富な教材について学習します。児発管になるためには、指導員として実務経験の要件を満たした上で研修を修了する必要があります。要件には個人差がありますが取得支援制度など、児発管になれるように万全のサポートでバックアップしていきます。
※既に児発管の資格保有者は、児発管のための研修を受講していただきます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかの資格保有者の方
・保育士資格
・教員免許
・理学療法士
・社会福祉士
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
389万円〜490万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):248,500円〜320,000円
その他固定手当/月:30,000円

<月給>
278,500円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、個人のスキル・経験に応じ決定致します
■賞与:あり(年2回)※当社指定の資格保持者は、賞与にプラスされます。
例)保育士資格:年間6万円プラス

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島市、その他広島県
<勤務地詳細1>
福山みどり町教室
住所:広島県福山市松浜町3-8-40
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
福山蔵王教室
住所:広島県福山市南蔵王町5丁目10-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
尾道教室
住所:広島県尾道市天満町15-20
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

住居を伴う転勤なし
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
定時退社/残業はありません/配属先によって10:00〜19:00勤務
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:(上限あり)月額24000円まで
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/65歳までの再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
オンライン研修(約1か月)

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■産休育休制度
■出産祝金1人100万円支給制度(ご入社から半年経過した方より対象)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

■シフト制になります

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社松原組
業種
建築・土木・設計
事業内容
■事業内容:
(1)総合建設業
当社は地域に密着した実績をつみ、調査・研究から、計画・施工に至るまでの充実した体制と数々の実績には各方面より高い信頼性と評価を寄せられています。
(2)製鉄関連事業
JFEスチール福山製鉄所内にて副産物であるスラグの有効活用や原料の投入、スラッジの運搬など、製鉄所内の生産工程おいて重要な部門を担っています。
(3)スラグ事業
鉄鋼の生産工程にて副産物として発生する鉄鋼スラグを、その特性を生かし土木用資材や道路用材へと環境への負荷を低減させるリサイクル材として再生させます。
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