【リモート可】テックリード・開発責任者/エムスリーグループ/健康経営優良法人...

エムスリーヘルスデザイン株式会社

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【リモート可】テックリード・開発責任者/エムスリーグループ/健康経営優良法人【dodaエージェントサービス 求人】

エムスリーヘルスデザイン株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 管理職・マネジャー
  • 東京23区、その他東京都、京都市、その他京都府

掲載開始日:2024/03/25 更新日:2024/03/25

仕事内容

【リモート可】テックリード・開発責任者/エムスリーグループ/健康経営優良法人

〜2022年7月にエムスリーグループインし更なる事業成長スピード加速へ/医療の課題を解決する社会貢献性の高いシステム/「健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)〜

当社開発のシステムの内製化に向け開発環境の構築とリードを行っていただきます。

■具体的な職務内容:
・既存システム(ハピネスパートナーズV2)の新バージョン(V3)の技術選定、設計、移行計画の立案
・システム内製化に向けての移行プロジェクトのリード(今後1‐2年以内を想定)
・内製に向けての開発環境の足回りを整える
・エンジニア体制構築のためのエンジニア採用(どういうチームを作るか)
・現バージョン(LAMP環境)の品質向上

 <現使用言語>※新バージョンの言語に関してはCTO候補/テックリードに裁量を委ねます
  HTML/CSS/JavaScript/PHP

■評価制度:
半期ごとに業績含め目標設定や振り返りを行っております。

■自社システム「ハピネスパートナーズ」とは:
健康経営を実施するためのインフラツールとして開発された、従業員健康管理クラウドシステムサービスです。全従業員の情報を一元管理できるほか、ストレスチェック結果や医師面接結果なども保存でき、セキュアな環境下で機微情報を保護、クラウド上の運用のため、トータルコストを削減できる自社システムとなります。

■当社について:
【多様化するそれぞれの事業者さまのニーズに合わせ、最適な健康増進活動をワンストップでご提案】
「こころとからだのトータルヘルスケアサービス」を提供し、働く人たちの健康を支えるお手伝いをしています。1985年の創業以来、30余年にわたってヘルスケアの事業を行っておりますが、近年の健康経営やDXの流れもあって当業界も大きく変わろうとしています。「好奇心を大切にしよう」「挑戦を楽しもう」「失敗を恐れず学びのチャンスとしよう」この3つを行動規範とし、時代の変化に適応した新たなサービスを開発・提供してまいります。ITの活用のみならず、長年にわたる経験と実績、医療機関とのネットワーク、専門職のノウハウ等、当社のリソースを柔軟に組み合わせ、お客様にとって最適なサービスをお客様と共に作り上げてまいります。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・フルスタックでのテックリード経験をお持ちの方
・PL・PMの経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
800万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):425,000円〜511,900円
その他固定手当/月:100,000円〜150,000円

<月給>
525,000円〜661,900円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は賞与(7月・12月、目安3.4ヶ月分)を含む想定金額
※給与詳細は経験や前職条件等を考慮の上、決定
※管理職想定のため、管理監督者に該当するため時間外手当なし
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都、京都市、その他京都府
<勤務地詳細1>
本社
住所:京都府京都市中京区烏丸通六角下ル七観音町638 東洋烏丸ビル2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京オフィス
住所:中央区東日本橋一丁目2番15号 金亀ビル4階
勤務地最寄駅:都営浅草線/東日本橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
京都・東京どちらも可(リモートワーク可)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格手当

<その他補足>
産休育休制度※過去に実績あり
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中、労働条件に変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
エムスリーヘルスデザイン株式会社
業種
その他業種
事業内容
■事業内容:
人々の健康づくりに貢献していくために、健康診断やストレスチェック、保健指導、産業医サービスなどの健康づくり業務支援サービスを展開しております。
情報提供元:

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