【長野県上伊那郡】技術戦略 ※東証プライム市場の電子部品メーカー/残業20H...

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【長野県上伊那郡】技術戦略 ※東証プライム市場の電子部品メーカー/残業20H/プラチナくるみんマーク【dodaエージェントサービス 求人】

KOA株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 福井県

掲載開始日:2024/03/25 更新日:2024/03/25

仕事内容

【長野県上伊那郡】技術戦略 ※東証プライム市場の電子部品メーカー/残業20H/プラチナくるみんマーク

〜1940年創業の老舗電子部品メーカー/固定抵抗器分野で世界トップクラス/自己資本比率76.7%(業界平均45.6%)の安定企業/残業20時間程度/プラチナくるみん〜
東証プライム市場/固定抵抗器分野で世界トップクラスを誇る同社にて、技術戦略をご担当いただきます。
■職務内容:
市場調査、仮説検討、マーケティングをお任せします。
最終的には調査を元に新製品のロードマップをアウトプットとして描いていただきます。
■組織構成:現在19名で構成されています。
■職場環境・社風:
「どこよりも明るく楽しい職場をつくろう」という社是のもと、会社・職場・社員が互いに支え合いながら楽しく働き、成長することができる会社です。「小さな部品で豊かな社会を」を2030年のビジョン・スローガンとして掲げ、環境に配慮した機器の長寿命化や省エネなどの分野で積極的な提案を行い、創業100周年に向けて世界中の多様な社員が活躍できる環境を整えるべく挑戦を続けています。
■働きやすい環境:
年間休日123日、残業時間も20時間程度とプライベートと仕事のメリハリをつけた働き方が可能です。新型コロナウィルス対策としても、在宅勤務制度や在宅手当を策定しており、プラチナくるみんも受賞をしております。
■会社の将来性・展望:【◎固定抵抗器の売上世界トップクラス!国内ナンバーワン!】
抵抗器はスマホ、家電、自動車、更には人工衛星にも使われ私達の生活を陰から支えています。また、戦略製品である厚膜チップ抵抗器は従来のエンジン車に比べ、ハイブリッド車で1.6倍、電気自動車では1.4倍の需要が見込め、今後ますます需要が高まっていく安定性の高い製品です。
■事業・技術の優位性:【◎大量生産・大量消費を狙わず、少量多品種を扱う経営!】
同社は「必要なものを、必要なときに、必要なだけ」という標語を掲げ、生産革新活動や自社開発による製造設備の小型化を長年継続し、小口化・短納期化・多様化したニーズにこたえる体制を整えています。大量生産によるコスト競争力を武器とした海外企業に対して競争優位性を保っています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電子回路知識をお持ちの方
・マーケティングに携わった経験がある方もしくはチャレンジしたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
442万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):261,600円〜354,600円

<月給>
261,600円〜354,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は当社規程により決定いたします。
■賃金改訂:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)※2020年度実績3.8ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福井県
<勤務地詳細>
本社
住所:長野県上伊那郡箕輪町大字中箕輪14016 KOAパインパーク
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:15〜17:10 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給※福利厚生その他欄参照
家族手当:対象者:扶養家族
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮、借り上げ社宅制度あり
社会保険:各種保険制度完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険)
退職金制度:勤続2年以上

<教育制度・資格補助補足>
特になし

<その他補足>
■地域手当、食事手当
■通勤手当補足:車通勤の場合、片道40Km以上は高速通勤可
■年1回KOAグループ表彰
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■育児・介護休業制度
■団体長期障害所得補償保険(GLTD)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

土曜、日曜、祝日※社内カレンダーにより年数回土曜出勤有
GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇 、看護休暇(取得実績あり)等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
KOA株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
各種電子部品の開発・製造・販売
情報提供元:

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