【リモート可】人事スペシャリスト(労務)※トヨタ×電通の広告会社/正社員登用率9割【dodaエージェントサービス 求人】
トヨタ・コニック・プロ株式会社 [人材紹介求人]
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/03/25 更新日:2024/03/25
仕事内容
【リモート可】人事スペシャリスト(労務)※トヨタ×電通の広告会社/正社員登用率9割
【2021年トヨタ自動車・電通資本のもと設立/トヨタと世の中をつなぎ、ブランドの価値を高めることがミッション/モビリティ社会での新しいビジネス開発に挑戦】
■職務内容:
人事領域のスペシャリストとして全人事領域における戦略立案や経営への提言、労務領域における現場統括(必要があれば実行まで)、人事メンバーの育成をお任せします。
▽入社後すぐにお任せしたい業務:
・労務領域全般からみる課題改善・新たな仕組み化
・労務関連対応
・人事制度設計・運用を通じた課題発見・改善
・新会社における人事戦略策定
■配属先の特徴:
働きやすい環境実現を通じ、HR領域における企業成長への貢献を担うことをミッションとしており、法令遵守・労務の効率化に注力し、新会社設立に向け更なる労務機能の質の向上を目指すことや経営戦略と人事の合致に向けた提言・仕組み化が当部署の課題です。
新会社として、あるべき中長期的な視点で人事戦略を構想・実行する為にご経験を活かして頂きます。
配属組織は10名程で構成されております。
■当社について:
当社は、自動車産業の中においても異質なマーケティングコミュニケーションの領域を担う会社です。2021年1月1日、トヨタ自動車・電通資本のもとこれまでにないエージェンシーを創りあげるべく、設立しました。また、従来の広告代理店の枠組みだけでなく、トヨタが、自動車会社からモビリティカンパニーへ向けた改革をしている中、我々も、モビリティ社会での新しいビジネス開発に挑戦しています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも必須
・労務給与領域における実務経験(主担当の経験)
・広く人事領域における理解があること(法令、採用、教育・研修、システム、退職金・福利厚生等)
■歓迎条件:
・社会保険労務士資格保有
・労政分野における専門知見
・人事領域外のビジネス全般における経験・理解を元に新しい人事ビジョンを構想した経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円〜
<月給>
310,000円〜
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※処遇は経験・能力を考慮して決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー10F
勤務地最寄駅:JR線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
※総合職採用の為、将来的には異動の可能性有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準労働時間です■残業:月10〜30時間(通常時)在宅およびリモート勤務導入済
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円上限に実費支給
住宅手当:※オファー時の資格階級により変動(D級以上は無し)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
各種資格・研修支援制度
<その他補足>
在宅勤務制度(条件あり)、表彰制度、カフェテリアプラン(リロクラブ)
トヨタグループ保険加入制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、退職金制度
人間ドック費用補助、住宅資金援助、クラブ活動支援制度、スキルアップ支援制度、資格取得支援制度
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
※入社1年後に正社員採用(約9割の登用実績)の可否を判断します。
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、有給、慶弔他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トヨタ・コニック・プロ株式会社
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容:
マーケティングコミュニケーション革新と、モビリティ社会でのビジネス創造を行う事業会社です。お客様に信頼されるブランドづくりを目指すマーケティングコミュニケーション変革と、モビリティ社会でのビジネス創造に挑戦します。