【未経験歓迎】SaaS営業◆業界導入数No.1のセルフチェックインサービス/宿泊業界のDX化【dodaエージェントサービス 求人】
xxx株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/03/28 更新日:2024/03/28
仕事内容
【未経験歓迎】SaaS営業◆業界導入数No.1のセルフチェックインサービス/宿泊業界のDX化
【実力次第で未経験からリーダーや事業責任者を目指せる!現在のリーダーも未経験入社です!/2015年設立の急成長中ベンチャー/裁量もってコアメンバーとして活躍できる】
■職務内容:
当社が展開する宿泊SaaS「ホテルスマート(https://www.hotelsmart.jp/)」の営業をお任せします。
主にまだ導入いただいていないエンタープライズ向けへのアプローチがメインです。既にほとんどの企業へアプロ—チをしているため、より提案の質を高め、経営層へ刺さる提案をしていただきたいと考えております。
営業だけでなく必要に応じてマーケティングなどにも携われるため、やりがいが大きく成長にもつながります。顧客との折衝はオンラインを用いた内勤型のスタイルですので出張は少ないです。
【具体的には】
・民泊/ホテル/旅館といった宿泊事業者へのシステム営業
・顧客の業務運営の改善提案
・システム発注後安定稼働までの活動支援
・マーケティング政策、業務改善活動
・プロダクト戦略
■組織構成:
営業職は5名が担当しています。エンタープライズ担当が2名、SMB担当が3名です。最初はSMBから入って慣れていただき、徐々にエンタープライズ営業にも携わっていただきます。
■魅力/キャリアパス:
・平均年齢28歳の若い組織です。実力、やる気があれば役員を目指すチャンスもあります。業界の固定概念に縛られることなく、必要とされるサービスを作っています。
・定量/定性の両面からしっかり評価を行います。チームへの貢献度やトライした数などトータルで判断します。実力次第で早期のステップアップも可能ですし、ゆくゆくはリーダー候補として活躍いただきます。
・意欲次第で様々なキャリアの可能性があり、別事業へのジョブチェンジも希望できます。
■当社の魅力:
・過去の経営企業を11.7億円で上場企業に売却した経験を持つ代表取締役社長のもとで、事業戦略立案、コンサルティング、プレゼンテーション能力を吸収することが可能です。
・住宅リノベーション、M&A仲介業、LGBT事業などの9つの事業に関わる機会がございます。イノベーションは、あらゆる経験を重ねることが重要です。当社の仕事を通して、様々な経験を培うことができます。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎!人物重視の採用〜
■必須要件:
・何かしら主体的に課題解決に取り組み、提案をした経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):252,000円〜
固定残業手当/月:88,000円〜(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
340,000円〜(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年1回 ※初年度は賞与はなしとなります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷5F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20~30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給 or 住宅手当
住宅手当:交通費全額支給 or 住宅手当
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得制度
■書籍購入補助
<その他補足>
■資格手当
■服装自由
■フリーアドレスオフィス
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の待遇に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■夏季休暇
■年始休暇
■有給休暇
■家族休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- xxx株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
・宿泊SaaS
・IT専門のM&Aアドバイザリー
・不動産/リノベーション
・LGBT婚活
xxxでは、新しいコングロマリット経営を目指しています。複数領域かつ複数事業を展開し、今後も展開領域・事業を拡大する予定です。