募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必須
・普通自動車免許一種
・電気、機械、いずれかの建設業施工管理経験が1年以上ある方

■あれば良い経験、資格：
・電気、機械、いずれかの建設業施工管理経験が1年以上ある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：207,800円〜291,900円
固定残業手当/月：34,000円〜44,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
241,800円〜335,900円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与2回（4.2〜4.8ヶ月）+業績賞与
※業績賞与加えると5.1〜5.7ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

札幌市 、その他北海道
＜勤務地詳細＞
帯広営業所
住所：北海道帯広市西5条南9丁目2-15
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
寮社宅：　年齢上限あり（40歳まで）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：　3年以上勤務した場合

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項無し

＜その他補足＞
■社員旅行（2年に1回）
※社員旅行では過去にオーストラリア、サイパン、沖縄、ハワイなどへ
■ゴルフ、スキー大会あり
■日当1900円,長期出張の場合、宿泊費旅費日当の手当つき
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

北海道富士電機株式会社

業種

プラント・設備関連

事業内容

■事業内容：
（1）太陽光発電、バイオガス発電、燃料電池などのクリーン電力の開発
（2）上水道施設、下水道施設、ゴミ処理施設への製品・システム提供
（3）商業施設、公共空間への電力管理システムや制御システムの提供
（4）生産産業への排水処理システムやエネルギー供給システムの提供