募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【学歴・転職回数・資格不問】
何らかのリフォーム施工の経験をお持ちの方（年数・ジャンル不問）
【具体的には】
業界未経験の方歓迎！
何らかのリフォーム施工の経験があれば、
建物の規模や種類は問いません

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
549万円〜693万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：458,000円〜640,000円
固定残業手当/月：107,400円〜150,300円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
565,400円〜790,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
完成歩合給　粗利益の0.5％〜0.8％を支給
※一人当たり平均月12万円以上(年間144万以上)稼ぐことができます。
【収入例について】
・基本給45万8000円×12か月分＝549万6000円（固定）
・完成歩合給8万円〜12万円×12か月分＝96万円〜144万円ほど(変動有)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
柏事業所
住所：千葉県柏市柏6-7-7 葉山ビル402
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業は月20〜30h程度です

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：◆交通費支給（月4万円まで）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
給与改定：年1回（能力、伸長度による）
社会保険完備
育児・介護時短制度
住宅優遇制度（当社管理物件）
介護施設入居優遇制度
保育料優遇制度
グループ関連商品割引制度
マンション購入、アパート、戸建て建築、リフォーム費用割引
＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社3ヵ月間＝契約社員（その後正社員登用を検討）


＜試用期間＞
3ヶ月
入社3ヵ月間＝契約社員（その後正社員登用を検討）

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

週休2日制（土・日曜）・祝日※会社カレンダーにより出社日あり
夏季、年末年始、産休・育休、有給休暇
※年間休日120日(2023年度)

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社木下工務店

業種

住宅・建材・エクステリア(メーカー)

事業内容

■企業概要：
木下工務店は昭和31年（西暦1956年）3月、
東京都下での建売住宅事業からスタートしました。

その後60年以上にわたり、
注文住宅、分譲住宅、マンション、アパート等の
様々なこだわりの"住まいづくり"を手掛けてまいりました。

木下工務店では、創業より68年培ってきたノウハウと、専属の職人組織「キノシタマイスタークラブ」による
熟練の施工技術と、創業当時から続く独自の「直営施工システム」で自社の社員が職人たちを
直接手配・管理することによって、高い施工品質を確保しながら職人の技をフルに活かし、
デザイン性に優れた「完全自由設計」の住まいづくりを行っています。