募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
C#/.net/VBのプログラミング経験がある方
　※具体的な実務経験や学校での専攻など幅広く考慮させていただきます。
　※やりたいことが実現可能な環境です。今までの経験を活かして、当社でチャレンジしたい方、より高い開発をしたい方を求めます。
　
■歓迎条件：
　CADシステムの管理、ユーザー支援の実務経験
　サーバー管理、ホームページ構築の知識・経験
　工場生産技術の知識・経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜

＜月給＞
200,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力を個別に考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6、12月）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務地

大分県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大分県国東市安岐町下原710
勤務地最寄駅：JR日豊本線／杵築駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
補足事項なし

＜転勤＞
有
将来的には本社安岐事業所、大分事業所、国内外のグループ会社のいずれかでの勤務が想定されています。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
休憩：60分（休憩10分×2回、昼休憩40分）
月平均残業時間：25時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規程による
社会保険：キヤノン健康保険組合加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、技能別研修、専門別研修　他

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■キヤノングループ社員持株制度
■慶弔見舞金
■表彰制度
■社員食堂
■納涼祭、社内スポーツ大会
■近隣テーマパークの優待入園
■湯布院保養所
■傷病積立休暇（未消化の有休は傷病積立休暇に移行し、最大で80日の有休を保有することができます）他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

週休2日制（同社指定の土・日・祝日）
GW・夏季・年末年始の長期休暇有り、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、半日休暇、計画年休、時間単位休暇など

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

大分キヤノン株式会社

業種

その他業種

事業内容

■大分キヤノンのものづくり：大分キヤノンのものづくりは今日も進化しています。
大分キヤノンは、キヤノン本体の開発部門と連携し、最先端のカメラ生産技術を生み出す総合技術拠点という役割を担っています。カメラ生産の完全自動化を目指し、約130億円を投資した新研究開発拠点「テクノ棟」も２０１６年12月より稼働し、より高性能で高品質な製品づくりを実現する環境を強化・充実しています。自動機の設計やカメラの試作・評価など、キヤノンカメラの主管企業として、MADE IN JAPANのものづくりを徹底強化・推進、進化し続けています。